xx市河長(zhǎng)制湖長(zhǎng)制工作考核問(wèn)責(zé)與激勵(lì)制度6-wenkub
2024-09-28 12 本頁(yè)面
【正文】 ４、負(fù)責(zé)動(dòng)員沿河村民參與護(hù)河、愛(ài)河活動(dòng)； 舉報(bào)投訴受理制度 為進(jìn)一步提高我鎮(zhèn)水環(huán)境治理工作效率，積極發(fā)揮上下聯(lián)動(dòng)作用，充分調(diào)動(dòng)社會(huì)監(jiān)督和群眾參與力量，及時(shí)掌握我鎮(zhèn)水域臟、亂、差現(xiàn)象，切實(shí)推進(jìn)全鎮(zhèn)“河長(zhǎng)制工作實(shí)施”，特制定本制度?？己私Y(jié)果為優(yōu)秀的河長(zhǎng)予以通報(bào)表彰；連續(xù)2次考核結(jié)果為不合格的河長(zhǎng)，問(wèn)責(zé)其履職不力的責(zé)任。 （三）未制定“一河一策”的，最高扣10分；未制定年度計(jì)劃的最高扣10分，20分扣完為止。當(dāng)月考核扣分點(diǎn)在下個(gè)月考核之前未整改到位，按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)加倍扣分，直至完成整改。 一、考核對(duì)象村級(jí)河長(zhǎng) 二、考核內(nèi)容 “河長(zhǎng)制”工作考核內(nèi)容主要包括“河長(zhǎng)制”工作制度機(jī)制、“河長(zhǎng)制”工作督考、“河長(zhǎng)制”基礎(chǔ)工作等指標(biāo)，并分別細(xì)化賦分。 三、考核方式 “河長(zhǎng)制”考核包括月度考核和年度考核?？己私Y(jié)果分四檔：分四檔：90分（含90分）以上為優(yōu)秀、80分（含80分）－90分為良好、70分（含70分）－80分為合格、70分以下為不合格。 （四）河道、岸坡發(fā)現(xiàn)漂浮物、垃圾等污染物一處扣2分；河道管理范圍內(nèi)發(fā)現(xiàn)違章一處扣5分；未及時(shí)上報(bào)涉河排污口，一處扣4分；未設(shè)置涉河排污口標(biāo)志牌的，一處扣2分；40分扣完為止。 某某鎮(zhèn)河長(zhǎng)責(zé)任制度 （一）鎮(zhèn)級(jí)“河長(zhǎng)”職責(zé) １、負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施掛鉤聯(lián)系河道轄區(qū)內(nèi)河段的水環(huán)境治理“一河一策”實(shí)施方案和年度工作計(jì)劃。 （一）、各級(jí)河長(zhǎng)電話及監(jiān)督舉報(bào)電話均需在河長(zhǎng)公示牌上公布，一旦掛鉤聯(lián)系河道被投訴舉報(bào)必須受理，河長(zhǎng)需要及時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)，聽取舉報(bào)人和群眾意見(jiàn)，進(jìn)行實(shí)地探勘調(diào)查，并及時(shí)交辦有關(guān)部門立即解決處置；不能現(xiàn)場(chǎng)立即處置的，要以在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)上報(bào)，并抓好跟蹤落實(shí)和情況反饋，確保整改到位。由接報(bào)地的河長(zhǎng)牽頭會(huì)同有關(guān)部門單位進(jìn)行核查，把事件處理的結(jié)果要及時(shí)反饋給舉報(bào)人，向社會(huì)公開。不得借舉報(bào)之名故意捏造事實(shí)誣告、陷害他人以達(dá)到自己不可告人的目的，否則，要承擔(dān)相應(yīng)
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