8做好新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部信訪掛職工作-wenkub
2024-09-28 12 本頁(yè)面
【正文】 訪掛職工作。三是在掛職結(jié)束前，進(jìn)行一次掛職體會(huì)懇談會(huì)，由掛職干部匯報(bào)交流掛職經(jīng)驗(yàn)體會(huì)，提出信訪工作中存在的問(wèn)題及工作建議。對(duì)掛職干部信訪鍛煉培養(yǎng)，堅(jiān)持“三個(gè)同等對(duì)待”：一是在工作身份上堅(jiān)持同等對(duì)待，在思想上做到把掛職干部當(dāng)“家人”、不當(dāng)“外人”，當(dāng)“主人”、不當(dāng)“客人”，把他們視為信訪干部隊(duì)伍中的
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1