6通訊社規(guī)章制度-wenkub
2024-09-26 13 本頁面
【正文】 同時(shí)必須留取贊助方的有效聯(lián)系方式以便日后查看第四：考核制度 為了加強(qiáng)各部的管理提高各成員的素質(zhì)，真正做到獎(jiǎng)懲分明特制訂本考核制度 （一）嚴(yán)格執(zhí)行簽到制度 （二）遵守例會(huì)制度 例會(huì)向各部部長(zhǎng)請(qǐng)假全體例會(huì)要向秘書長(zhǎng)或主任請(qǐng)假，僅向部長(zhǎng)副部長(zhǎng)請(qǐng)假或會(huì)后請(qǐng)假均無效，記為曠會(huì) （三）嚴(yán)格執(zhí)行例會(huì)制度 全體例會(huì)無故缺勤一次扣考核分3分并存檔，兩次扣六分以此類推 （四）嚴(yán)格執(zhí)行值班制度 嚴(yán)格遵守值班制度，值班室在規(guī)定時(shí)間不得無人，否則出現(xiàn)問題由值班人員及其部長(zhǎng)負(fù)相應(yīng)責(zé)任 （五）考核評(píng)優(yōu)制度 每月進(jìn)行一次評(píng)優(yōu)活動(dòng)，各部由部長(zhǎng)及副部長(zhǎng)確認(rèn)兩個(gè)優(yōu)秀干事人選部長(zhǎng)及副部長(zhǎng)評(píng)優(yōu)由辦公部記錄，對(duì)長(zhǎng)期表現(xiàn)積極，配合部長(zhǎng)工作的，并且工作能力較強(qiáng)，無違紀(jì)現(xiàn)象的，可評(píng)優(yōu)秀干事，學(xué)期末給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)，干滿一年、能力突出的成員獎(jiǎng)有黑龍江經(jīng)濟(jì)報(bào)負(fù)責(zé)活動(dòng)的前期策劃工作，并組織參加大學(xué)周刊編輯部組織的活動(dòng)。 第三篇：校大學(xué)生通訊社各部門管理規(guī)章制度校大學(xué)生通訊社各部門管理規(guī)章制度 為加強(qiáng)通訊社內(nèi)部管理，各部門的組織建設(shè)，使校大學(xué)生通訊社發(fā)展成長(zhǎng)為一個(gè)為完善組織，特制訂本制度。例會(huì)期間保持會(huì)場(chǎng)秩序，尊重彼此發(fā)言與見解。 ，從而贏得閱讀者的肯定與贊揚(yáng)。 （二）一般情況下，每學(xué)期無故缺席會(huì)議或培訓(xùn)2次以上，或請(qǐng)假超過開會(huì)次數(shù)的三分之一則當(dāng)自行退社處理，并給予以批評(píng) （三）每學(xué)年在通訊社里，認(rèn)真參與新聞采訪和拍攝工作，且工作中表現(xiàn)出色者，學(xué)期末授予“優(yōu)秀干事”稱號(hào)。當(dāng)一個(gè)問題沒有討論出結(jié)果，不討論下一個(gè)問題 ，并記錄開會(huì)的重點(diǎn)，整理成電子文檔發(fā)到部長(zhǎng)處 五、獎(jiǎng)懲制度 （一）通訊社是一個(gè)非常注重時(shí)間觀念的學(xué)生團(tuán)體，因此，社員必須以條例為準(zhǔn)則嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻遵守通訊社紀(jì)律。 例會(huì)制度： 每學(xué)期按照工作計(jì)劃，我們會(huì)定期召開通訊社例會(huì)。 （八）服從組織安排，聽從副部級(jí)部長(zhǎng)的指揮。 （五）應(yīng)具有強(qiáng)烈的紀(jì)律意識(shí)。努力搭建通訊社與各社團(tuán)和各學(xué)院學(xué)生會(huì)及學(xué)生互相交流合作的平臺(tái)。社長(zhǎng)任務(wù)：恪盡職守，積極工作，保持良好的工作作風(fēng)，嚴(yán)于律己，寬以代人，協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，保證無誤的高效完成各項(xiàng)工作任務(wù)，同時(shí)注意對(duì)部員的培養(yǎng)及隊(duì)伍建設(shè)。了解并掌握新聞寫作的特點(diǎn)，及新聞圖片拍攝的要求。在這里，有著一群真正的幕后英雄，去爭(zhēng)取，去嘗試，去付出，給自己一片藍(lán)天，盡情翱翔吧。 二、工作理念 作為經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院的文化陣地之一，通訊社承載著宣傳學(xué)院的歷史使命。在這里需要一批文字、攝影高手在背后描繪，捕捉精彩的大學(xué)生活。 社員任務(wù)。 四、工作制度 （一）嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度 （二）有一定的文字寫作功底，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極熱情，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神。在接受任務(wù)后應(yīng)提前到達(dá)工作地點(diǎn)，認(rèn)真做會(huì)議記錄，拍攝照片，不得遲到早退。 （九）在會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)，負(fù)責(zé)攝影的社員要特別注意，不要因?yàn)閿z影的原因而長(zhǎng)時(shí)間遮擋住后面觀眾的視線。 。通訊社成員接到任務(wù)或會(huì)議（培訓(xùn)）通知后，若因故無法參加會(huì)議（培訓(xùn)），必須提前至少一天向社長(zhǎng)提交書面請(qǐng)假條并且說明原因。 本著服務(wù)，關(guān)愛之心，真誠(chéng)服務(wù)于廣大學(xué)生是我們學(xué)聯(lián)的工作宗旨。我們社內(nèi)也可以定期對(duì)報(bào)紙發(fā)放工作進(jìn)行簡(jiǎn)單總結(jié)，相互交流。 ，服從社長(zhǎng)安排，如有異議，應(yīng)及時(shí)禮貌的像社長(zhǎng)反饋。 校大學(xué)生通訊社下設(shè)六個(gè)部門辦公部、新聞采編部、攝影攝像部、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部、外聯(lián)部、組織策劃部，部門工作范疇如下： 辦公部。 第一：例會(huì)制度 例會(huì)是一個(gè)工作組織和自我管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。大學(xué)周刊編輯部下發(fā)的素質(zhì)拓展證書一份。了解并掌握新聞寫
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