6校長全體教職工大會致辭稿[合集]-wenkub
2024-09-25 20 本頁面
【正文】 態(tài)補償關鍵技術研究》榮獲2013年度大禹水利科學技術三等獎。被教育廳立項為“XX省教育信息化試點學?！?。1人入選“2013年XX省優(yōu)秀中青年思政課教師擇優(yōu)資助項目”資助對象，1人獲全國高職高專院校體育教師教學技能大賽二等獎。調(diào)整聘任教研室主任3人、調(diào)整專業(yè)帶人頭1人、選拔骨干教師6人、認定雙師素質(zhì)教師14人。新增校外實訓基地15個，改擴建校內(nèi)實訓基地5個，組織院級學生技能競賽15項。全年共完成督導聽課評課200余次，指導教師超過160人，組織4次領導干部集體聽課。學院被評為省水利廳2013年度績效考核先進單位，8人獲評2013年度廳直單位先進個人，記二等功2人、三等功2人，嘉獎4人。10月底，學院承辦省綜治委對水利廳的綜治考評考核，獲得優(yōu)秀。完成西院食堂改造等基建項目，目前正在進行XX省水利建筑工程技術中心和大學生活動中心等項目的規(guī)劃設計。 推進后勤社會化管理改革，加大綜治ww力度，建設“平安校園”。進一步清晰“質(zhì)量立院、專業(yè)強院、人才興院、和諧治院”發(fā)展戰(zhàn)略，明確在3年內(nèi)建設水利高等職業(yè)教育示范院校和XX省示范性（骨干）高職院校，明確提出建設“省內(nèi)領先、行業(yè)示范、國際知名”的示范院校的發(fā)展思路。（銀行貸款1000萬元、工程款300萬元、融資612萬元、其它150萬元）。院團委第三次被評為“XX省五四紅旗團委”。以學習型黨組織建設“五創(chuàng)四評”活動為總攬，突出社會主義和“我的中國夢”主題教育這一主線，抓牢作風建設和群眾路線教育實踐活動這一主題，加強理論武裝，深化學習實踐，推動各項創(chuàng)評目標實現(xiàn)。 。以前兩年的工作為基礎，我們集中人力、物力和精力，舉全院之力推進該項工作。 一、回顧2013，成績斐然 歲月不居，天道酬勤。 過去的一年，學院的建設發(fā)展取得了顯著成績，成功立項省示范性（骨干）高職院校，獲得省文明單位、廳績效考核先進單位等一系列榮譽。在此，我謹代表學院感謝大家過去一年的辛勤工作，并向全體教職員工致以新春的祝福，祝你們在新的一年里家庭幸福，工作順利，身體健康，萬事如意。2013年，是我們?nèi)w教職員工勤奮工作、追求卓越的一年；也是我們闊步前進、成績顯著的一年。從第一輪的材料修改，到最后的塵埃落定，殫精竭慮，嘔心瀝血，以申報材料第 一、院長答辯10分滿分并列第 一、總評第一的優(yōu)異成績成功立項“省示范性（骨干）高職學院”。由于學院擬征地原已被經(jīng)開區(qū)規(guī)劃為xx中學，加大了征地工作難度。嚴格執(zhí)行和落實黨風廉政建設責任制和中央、省委、廳黨組關于作風建設的系列規(guī)定，認真履行一崗雙責要求，修訂了《工程預決算審計暫行規(guī)定》，加強對重點環(huán)節(jié)、重點部位的審計監(jiān)督，全年完成招投標及物資采購監(jiān)督64次，涉及金額640余萬元；完成零星維修工程預決算審計120多萬元，審計核減近7萬元，同時對成教目標管理進行了經(jīng)濟效益審計，確保學院各項工作健康發(fā)展。 ，財務指標躍上新臺階。比2012年多373萬元，增長21%，第一次突破2000萬元，總收入及預算撥款均創(chuàng)歷史之最。 嚴格財務管理，執(zhí)行預算管理，各項支出均按照批復的用途、科目及金額執(zhí)行。xx后勤服務有限公司順利注冊，運行正常。全年實現(xiàn)平安行車23萬公里。深化人事制度改革，增進職工福祉。學院獲2013年度XX縣區(qū)內(nèi)保系統(tǒng)安全保衛(wèi)工作先進單位，所在社區(qū)2013年度社會管理綜合治理工作先進單位、2013年度城市管理工作先進單位等榮譽稱號。收
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