6市志愿者組織骨干培訓(xùn)心得-wenkub
2024-09-25 18 本頁面
【正文】 、互動(dòng)的方式，調(diào)節(jié)班級氣氛。原先在開展活動(dòng)或進(jìn)行志愿者團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)時(shí)候，我常感到困惑： 為什么我覺得很有道理的東西，傳達(dá)給學(xué)員、服務(wù)對象之后會(huì)變得枯燥無味、蒼白無力呢。例如，如果是面對一線志愿者的培訓(xùn)，那么需要同林講師那樣，將團(tuán)隊(duì)組建的過程通過游戲的方式，讓學(xué)員參與到活動(dòng)中，去體驗(yàn)、去感受；如果是面對志愿者組織者，那么就可以多融入一些管理知識，讓組織者能夠從更宏觀的角度去組織和把握
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