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6天然氣公司半年工作總結(jié)-wenkub

2024-09-25 18 本頁面
 

【正文】 能出現(xiàn)的法律糾紛 我公司位居天然氣產(chǎn)業(yè)鏈中游,法務(wù)工作尤其重要。 2014年10月,公司某駕駛員不服管理,態(tài)度惡劣。在事實面前,該司機及家屬不再無理取鬧。 (二)、依法處理勞動合同糾紛。 (一)、加強勞動合同管理。 第二篇:天然氣公司法務(wù)工作總結(jié) 天然氣公司(20142014)法務(wù)工作總結(jié) 近年來,在XX公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和股東方的大力支持下,公司從無到有,不斷發(fā)展壯大,目前已擁有員工180多人,管道資產(chǎn)已初具規(guī)模,經(jīng)營績效不斷提高。吸引跟多的商業(yè)及居民用戶。這將是我們下半年及以后的又一個重點開發(fā)方向。對于管網(wǎng)較遠,承受不起超長管道費的用戶。 青龍鎮(zhèn)經(jīng)過這些年的發(fā)展一般主街道上的用戶開發(fā)率已達到75%以上。以后每年都要搞一個宣傳活動。可以預(yù)計以后青龍鎮(zhèn)的工業(yè)、商業(yè)發(fā)展會步入一個新臺階。 為了完成今年的發(fā)展目標,我們開動腦筋,經(jīng)過計算發(fā)現(xiàn)一般情況下安裝天然氣超過兩年的用戶節(jié)省的氣費基本可以抵消搬遷新小區(qū)的安裝費。為公司的效益和自然環(huán)境的保護做出貢獻。如。員工的福利也受到了影響。天然氣公司半年工作總結(jié) 第一篇:天然氣公司用戶部2014半年總結(jié) 2014年半年總結(jié) 2014年里,由于物價上漲等原因,大型企業(yè)紛紛減產(chǎn)、停產(chǎn)。對此我們公司也作出了相應(yīng)的行動來度過這次危機。從天然氣對比液化氣、煤炭、電力等燃料的價格優(yōu)勢、環(huán)保優(yōu)勢、安全優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢。 二、居民用戶努力發(fā)展 受青龍鎮(zhèn)規(guī)劃發(fā)展的影響,許多XX縣區(qū)周邊用戶因為擔心安裝天然氣沒兩年就要拆遷,以后要搬遷小區(qū)又要安裝天然氣,從而浪費資金。于是我們用戶部對XX縣區(qū)周邊兩年內(nèi)不會拆遷的居民用戶進行了調(diào)查、走訪。以后的工業(yè)、商業(yè)用戶會越來越多。著重宣傳天然氣的環(huán)保、安全、便宜、便利的優(yōu)勢。剩下的用戶部分屬于不愿意安裝的或者沒 錢安裝的,還有部分是距離管網(wǎng)較遠,承受不起超長管道費。我們可以統(tǒng)計主管道附近愿意安裝天然氣的用戶。 而商業(yè)用戶隨著青龍鎮(zhèn)的發(fā)展我們不能只等著他們上門。 隨著青龍的發(fā)展,工業(yè)、商業(yè)、居民用戶的增加。隨著公司的發(fā)展,對法務(wù)工作提出了新的更高的要求,我們積極做好這方面工作,力求為公司加快發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。公司法律顧問積極參與規(guī)范企業(yè)勞動合同管理流程,通過對勞動者高效、規(guī)范、人性化的合同管理,建立了新型的企業(yè)用人機制。主要處理好以下幾項工作: 2014年4月,公司江陰站司機某某,因酒后駕駛致使其本人重傷,一女性乘客輕傷。江陰公安交警部門出具事故鑒定后,公司依法解除了與該司機的勞動合同,維護了公司權(quán)益??紤]到駕駛員工作的特殊性和重要性,為嚴肅公司紀律,決定與其中斷勞動合同關(guān)系。由于我公司的主要的經(jīng)營手段是與天然氣輸送鏈的上、下游相關(guān)單位簽訂的以“照付不議”為主要特點的長期購銷氣合同模式。在與無錫一家公司的合同履行方面,累積至2014年3月,該公司已少提價值上億元的天然氣。我公司對各重大項目、物資實行招標制度。我們積極會同招標代理方,做好合同文本的審查;另一方面,公司對招投標技術(shù)附件積極進行審查,組織招標方、設(shè)計院、必要時還請國內(nèi)有關(guān)研究所進行討論。公司自成立以來,一直在摸索一套符合公司特點的管理制度,我們在探索中總結(jié)、在總結(jié)中實踐、在實踐中提高,經(jīng)過多年的積累,逐步建立起了招投標、合同管理、物資采購、工程管理、安全生產(chǎn)、運營管理及應(yīng)急預(yù)案、財務(wù)結(jié)算、內(nèi)部簽報、用人機制、考核獎懲制度、檔案管理等工作制度,規(guī)范了公司治理結(jié)構(gòu),深化內(nèi)部管理和運轉(zhuǎn)流程,做到有法可依,有章可循,保證了公司安全高效運行。 六、結(jié)合工作實踐,加強宣傳教育。 七、下一步公司法務(wù)工作規(guī)劃 2014年是六五”普法的啟動年。要進一步健全合同審核、項目法律風險評估、合同違約風險分析等法律風險防控機制。公司要因地制宜、因時制宜、因人制宜地針對廣大一線職工開展法律宣傳教育,讓職工在“六五”普法教育活動中切實受益。 一、思想方面 在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和領(lǐng)導(dǎo)下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。不管遇到什么問題,不管出現(xiàn)了什么問題,我都需要虛心誠懇的請教隨時總結(jié)隨時反省,絕對不允許出現(xiàn)自欺欺人,在這個行業(yè)對自己不認真就是對生命不負責、對國家財產(chǎn)不負責。公司需要有干勁的人,但一個人的力量永遠是不夠的。以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)道德去服務(wù)好每一位用戶,以理智的心態(tài)對待我工作的每一天,始終保持著努力學習,力爭提高增強自己素質(zhì)要求,我知道,沒有對自己要求探索的思緒,那是不可能做好一份工作的。我與公司在成長的階段總會受到挫折,曾經(jīng)遇到過客戶的刁難,意境的困難,深與淺的桑倉,經(jīng)歷了挫折和失敗并沒有磨滅我奮斗的欲望,反而讓我的生命更加豐富多彩,使我今后的人生更加美麗,公司崇高的精神動力,領(lǐng)導(dǎo)的模范榜樣,一直指引著我向前邁進。我深知不管在什么崗位都要做好自己的本質(zhì)工作,認真 踐行自己的人生理念,力爭把自己的工作做的更好更到位,公司為了天然氣更好的運營,今年采取了許多的措施,先后在公網(wǎng)和庭院通過設(shè)置警示磚和警示樁,對門站設(shè)備進行了除銹補漆,在各個小區(qū)懸掛用氣知識展牌等,通過這些舉措進一步增強了用戶的安全防范意識。要積極與相關(guān)單位或個人建立聯(lián)絡(luò)機制,做到及時互通,把可能或可預(yù)見性的問題處理在萌芽狀態(tài)。 兩年巡線工作以來,就是由于公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo)對巡線工作的高度重視,巡線人員全方位執(zhí)行,公司全體員工共同的努力而鑄就了xx公司的良好形象,贏得了用戶的信賴。能熟悉搶險預(yù)案和工具的使用,對所轄區(qū)域的環(huán)境及其他做到心中有數(shù),對突發(fā)事件能積極有效的應(yīng)對,把事故的危害及影響降低到最小。 四、嚴格要求自己,時刻警醒。通過閱讀大量的燃氣方面的書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,《xx人》投稿,目前已刊發(fā)7篇。 本人能夠愛崗敬業(yè)創(chuàng)造性的開展工作,在工作中取得了一些成績但也存在著一些問題和不足。 四、自己的業(yè)務(wù)能力還有待提高。 二、認真履行自己的崗位職責在各級領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下不折不扣的完成自
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