6衛(wèi)生局系統(tǒng)工會(huì)工作要點(diǎn)-wenkub
2024-09-25 14 本頁(yè)面
【正文】 繼續(xù)加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè)，強(qiáng)化措施，著力提高基層工會(huì)干部工作水平和工作能力，以適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。 繼續(xù)建立以基層工會(huì)主席為工會(huì)工作責(zé)任人的責(zé)任機(jī)制，健全完善工會(huì)工作制度、基層工會(huì)例會(huì)制度、會(huì)員登記制度、工會(huì)財(cái)務(wù)管理制度等，使工會(huì)工作邁上制度化、規(guī)范化道路。 按照衛(wèi)生局黨委衛(wèi)發(fā)〔2014〕1號(hào)《關(guān)于做好基層工會(huì)組織換屆工作的通知》要求，組織指導(dǎo)基層工會(huì)做好換屆工作，做到“三同時(shí)”，選好、配齊工會(huì)干部。 三、加強(qiáng)民主管理和民主監(jiān)督機(jī)制建設(shè)，切實(shí)保障職工充分享有民主權(quán)利 堅(jiān)持完善職工（代表）大會(huì)、事務(wù)公開(kāi)等民主管理、民主監(jiān)督的基本形式，保障職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
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