6提高老干工作人員寫作能力調(diào)研分析-wenkub
2024-09-25 07 本頁面
【正文】 的不斷發(fā)展，如何把握其規(guī)律性、富有創(chuàng)造性地去思考、歸納、總結(jié)，工作人員如何適應(yīng)老干部工作新特點、新要求，已成為老干部工作的重中之重?！边@其中的關(guān)鍵是對過去的工作加以歸納、總結(jié)，研究和探討帶有規(guī)律性的問題，提出新的命題，注入新的元素，作為老干工作人員要盡快適應(yīng)時代要求，不斷提高寫作能力。有些同志以為，干好本職工作就行，“寫”則無關(guān)緊要，認為“寫”不是“干”，將“干”與“寫”對立起來。過去，我辦全年編制的《工作簡報》平均每月還不到一期，也僅有一到二人寫稿。與20多年前相比，如今的老干部工作，其內(nèi)容、形式、手段都發(fā)生了轉(zhuǎn)變，尤其是老干部普遍進入“雙高期”，老干部在思想、心理、身體、需求等各個方面發(fā)生了變化。公文寫作在各單位、部門的實際工作中都起著重要的作用。一個稱職的工作人員，除了業(yè)務(wù)能力外，還必須具有組織協(xié)調(diào)能力、文字寫作能力和現(xiàn)代化辦公能力。 三、提高寫作能力的對策及途徑
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1