7新形勢下思想政治工作的與時俱進(jìn)-wenkub
2024-09-23 00 本頁面
【正文】 優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境，以思想政治工作作為關(guān)懷弱勢群體的重要方式，凝聚發(fā)展氛圍，消除不利因素，贏得發(fā)展機遇。 關(guān)鍵詞：新華書店；思想政治工作；塑造形象；優(yōu)化環(huán)境；關(guān)懷關(guān)心；贏得機遇 當(dāng)前，企業(yè)化改革已經(jīng)成為了經(jīng)營性文化事業(yè)單位的發(fā)展趨勢，對新華書店而言亦是如此，其在 XX 省的改制已經(jīng)展開，這就必然要求以完善、有效的思想政治工作作為保障。在七十年的發(fā)展歷程中凝聚而來的 “ 新華精神 ” 無 第 2 頁 共 5 頁 疑是寶貴的傳統(tǒng)，但是，在商品經(jīng)濟(jì)的浪潮下，許多負(fù)面因素也開始出現(xiàn)，例如個人主義至上、形式主義和官僚主義、不能正確認(rèn)識改革和改制的必要性等，這都對新華書店的形象造成了極大地影響。首先，要建立和強化 “ 生命線 ” 意識，并且樹立和落實一貫性和長期性的原則。實踐中，我公司黨委常采取 qq 群、微信群和微信公共平臺等年輕人喜聞樂見的措施對青年人進(jìn)行思想政治方面的教育，在潛移默化中提升青年員工的認(rèn)識，并且根據(jù)實際情況開展各種擴(kuò)展訓(xùn)練和文體娛樂活動，取得了極為理想的教育效果。在這一過程中，應(yīng)當(dāng)考慮全部干 部和職工的承受能力，尤其是對于將要下崗和失業(yè)的員工給予妥善的安排，將遵守國家政策和法律、 “ 以人為本 ” 和 “ 和諧穩(wěn)定 ” 三項原則作為工作的出發(fā)點，盡全力保障改制工
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