檔案局紀律整頓工作報告-wenkub
2024-09-21 19 本頁面
【正文】 面上征求。 2 月 22 日下午，局黨組召開了 2024 年度機關作風紀律整頓活動全體動員大會。 第 1 頁 共 9 頁 檔案局紀律整頓工作報告 根據(jù)市委、市政府《關于開展機關作風紀律整頓活動的通知》中的安排部署，按照王培廷書記在 2024 年度全市工作總結表彰暨對外開放大會上的講話要求，我局高度重視，立即開展行動。會議傳達了市委、市政府辦公室《關于開展機關作風紀律整頓活動的通知》要求，對全局開展機關作風紀律整頓活動作了動員部署，并著重學習了王培廷書記和孫述濤市長在 2024 年度全市總結表彰暨對外開放大會上的講話精神。設立了意見箱，要求每位同志不論是對局黨組還是對科室、對同志，都寫出書面意見或建議。要求每位同志拋開 “ 怕露短 ” 、 “ 怕丟丑 ” 等思想包袱，針對局里提出的面上問題，對號入座，逐項對照檢查，寫出各自的剖析材料，不深刻、不徹底的重新查找，從而保證查擺階段深入、扎實、有效地推進。表現(xiàn)在觀念上，不能很好地用科學發(fā)展觀的理念謀劃工作，在工作安排上科學性、預見性欠佳，工作思路與市情實際結合得不夠緊密，制定的一些政策辦法和措施還停留在宏觀層面上，針對性、操作性還不夠強。表現(xiàn)在精神上，有自我滿足情緒，工作中缺乏開拓創(chuàng)新精神，工作勁頭有所放松，創(chuàng)業(yè)熱情和沖勁有所減弱，工作標準有所降低，敢闖、敢冒、敢試的勁頭不足。即使到基層去，也往往是聽 匯報時候多，面對面地指導少，特別是對一些影響全市檔案發(fā)展的重大問題，有時情況了解的不全面，不系統(tǒng)，甚至若明若暗，導致有些工作措施不力，針對性不夠強。三是機關基礎建設有待進一步加強。 （三）在服務水平方面。國有企業(yè)檔案管理沒能得到有效鞏固，民營企業(yè)管理不規(guī)范的現(xiàn)象比較普遍，有些改制企業(yè)檔案沒能及時跟蹤按規(guī)定進行處置，部分破產(chǎn)企業(yè)檔案沒能得到有效管理。這些年來雖然圍繞挖掘歷史發(fā)表了一些文章，出版了一些專著，舉辦了一些展覽，拍攝了一些專題片，但現(xiàn)實題材比較少，紅色內(nèi)容的比較少，結合青少年愛國主義教育、直接為先進文化建設提供服務做得還很不到位。盡管建立了政府公開信息查閱中心，并加強了力量，但宣傳工作力度不夠，現(xiàn)行文件收集不及時不全面，來查閱的群眾還不是太多，文件利用率太低，沒能發(fā)揮應有的作用。 （五）在廉潔自律方面。要強化干部職工的政治理論和業(yè)務知識學習，通過組織上創(chuàng)造條件鼓勵學和個人要自我加壓主動學兩種方式，在局機關努力
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