創(chuàng)文明單位動(dòng)員演講稿-wenkub
2024-09-20 10 本頁(yè)面
【正文】 創(chuàng)建由突擊性工作向經(jīng)常性工作轉(zhuǎn)換，由集中創(chuàng)建向長(zhǎng)效管理轉(zhuǎn)換，因此，抓好長(zhǎng)效管理，鞏固創(chuàng)建成果非常重要。 “ 嚴(yán)字出文明 ” 、 “ 管理出文明 ” ，要解決管理回潮、工作回潮的問(wèn)題，必須要以嚴(yán)字當(dāng)頭，常抓不懈。我們還將加強(qiáng)創(chuàng)建督查力度，公司環(huán)境整治、健康教育、禁煙、門(mén)前三包、除四害領(lǐng)導(dǎo)小組，分頭負(fù)責(zé)，責(zé)任到人，督辦實(shí)施。迎賓服務(wù)臺(tái)、共產(chǎn)黨員車、十佳新人、旅客解困基金這些車站亮點(diǎn)，我們將繼續(xù)保持，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)。通過(guò)前一階段的創(chuàng)建，我公司廣大員工親身體會(huì)到創(chuàng)建帶來(lái)的實(shí)惠，僅省檢查組在泰檢查的三天，兩個(gè)車站日出口量比平常增加 1500 余人，日票房收入增加 3 萬(wàn)余元，正如我們有些職工所說(shuō)：天天搞創(chuàng)建，我們不喊累，環(huán)境有改善，企業(yè)增效益，鞏固新
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