發(fā)改委作風建設(shè)總體方案-wenkub
2024-09-20 01 本頁面
【正文】 扎實開展 “ 保持黨的純潔性、迎接黨的十八大 ” 主題教 第 3 頁 共 6 頁 育實踐活動。主要是班子軟弱渙散、不敢堅持原則，班子對工作或職工監(jiān)督軟、管理軟、手段軟等問題和不足。主要是工作態(tài)度和工作效率方面存在的問題和不足，即對上級領(lǐng)導作出的決策部署不自覺貫徹落實，不認真履行崗位職責等行為。狠抓項目工作， 第 2 頁 共 6 頁 加強全縣經(jīng)濟運行分析、監(jiān)測，為縣委、縣政府做好參謀助手，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展做好服務(wù)。在委全體干部中比學習、比能力、比責任、比干勁、比奉 獻、比業(yè)績，攻堅克難、敢于擔當、爭先進位的 “ 精氣神 ” 明顯提振。 第 1 頁 共 6 頁 發(fā)改委作風建設(shè)總體方案 為切實加強我委干部隊伍作風建設(shè)，根據(jù)縣委、縣政府《關(guān)于開展 “ 深化作風建設(shè)年 ” 活動的實施意見》（發(fā)〔 2024〕 8 號）文件精神，特制定《縣發(fā)改委開展 “ 深化作風建設(shè)年 ” 活動實施方案》。 工作提效，進一步加強機關(guān)效能建設(shè)。 三、整治重點 （一）治 “ 庸 ” 。 （三）治 “ 散 ” 。 四、主要內(nèi)容 建立提高干部能力素質(zhì)的學習培訓機制。確保黨員干部思想純潔，隊伍純潔，作風純潔，清正廉潔。 深化行政
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