發(fā)改委紀律作風整頓工作總結-紀律作風整頓-wenkub
2024-09-20 01 本頁面
【正文】 際又出臺 了委內機關干部 “ 五不準 ” ，確定了層層負責、一級管一級的管理機制。強調紀律作風是形象、是力量、是生命，也是做好各項工作的重要前提。 xxx 同志對全委開展紀律作風整頓工作，提出了五點具體要求：一是抓學習，提高認識，統(tǒng)一思想。主要做了以下幾個方面的工作： 一、統(tǒng)一認識，加強領導 全市動員會后，委黨組書記 xxx 立刻召集班子成員召開了會議，傳達了全市機關紀律作風整頓大會的主要會議精神，學習了市委 x 書記的講話，并就市發(fā)展和改革委員會如何開展這項活動提出了具體意見。成立了 xxx 為組長、 xxx 為副組長、其它班子成員為成員的領導小組。二是抓住重點，找準問題；三是精心組織，加強領導。要求委機關從 9 月 22 日開始至 12 月10 日結束，分三個階段集中開展機關紀律作風整頓工作。 三、認真查找問題，剖析思想根源 第 3 頁 共 11 頁 第一階段一結束，我委就統(tǒng)一組織召開了第一階段總結和第二階段動員會，對查擺和整改階段的具體任務提出了明確要求。工作講價錢，講實惠，缺少奉獻精神，缺乏大局意識。 存在自由主義問 題。妒賢嫉能，對他人品頭論足， 第 4 頁 共 11 頁 自己干不來，反說別人干的不好，自由主義嚴重。工 作時間串辦公室的現象時有發(fā)生，自己不工作，反影響他人工作。 存在個人修養(yǎng)不高的問題。實際上黨和人民給予我們的報酬已遠遠超過我們的付出。 四、制定措施，建立長效機制 查找問題不是目的，如何整改才是關鍵。做到能改的馬上改，能辦的立即辦，不搞下不為例。目的主要是要加強政治理論和業(yè)務知識的學習，提高每個機關干部的政治理論和業(yè)務知識水平，深入領會黨的十六大和十六屆五中全會精神，用 “ 三個代表 ” 重要思想武裝廣大干部的頭腦。轉變工作作風，強化服務意識。我們安排專人對各科室電腦中的游戲類的程序進行了卸載，杜絕在工作時間利用微機玩游戲、看影視、上網聊天等現象的再次發(fā)生。還要陸續(xù)制定一些符合我委實際的規(guī)章制度，使我們的制度更加完善，更加健全，使我們的工作有章可循，規(guī)范有序。目前是 “ 十一五 ” 規(guī)劃編制工作的沖刺階段，還有大量工作需要做，可是每次學習、活動均沒有因工作忙不參加的。 總之，我們發(fā)改委在市機關紀律作風整頓領導小組指導下，在委黨組的正確領導下，較好地完成了各階段的工作任務，收到了良好的效果，達到了預期目的。工作時間串辦公室的現象時有發(fā) 第 8 頁 共 11 頁 生，自己不工作，反影響他人工作。 存在個人修養(yǎng)不高的問題。實際上黨和人民給予我們的報酬已遠遠超過我們的付出。 四、制定措施，建立長效機制 查找問題不是目的，如何整改才是關鍵。做到能改的馬上改，能辦的立即辦，不搞下不為例。目的主要是要加強政治理論和業(yè)務知識的學習，提高每個機關干部的政治理論和業(yè)務 知識水平，深入領會黨的十六大和十六屆五中全會精神，用 “ 三個
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