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發(fā)改委紀律作風整頓工作總結-紀律作風整頓-wenkub

2024-09-20 01 本頁面
 

【正文】 際又出臺 了委內機關干部 “ 五不準 ” ,確定了層層負責、一級管一級的管理機制。強調紀律作風是形象、是力量、是生命,也是做好各項工作的重要前提。 xxx 同志對全委開展紀律作風整頓工作,提出了五點具體要求:一是抓學習,提高認識,統(tǒng)一思想。主要做了以下幾個方面的工作: 一、統(tǒng)一認識,加強領導 全市動員會后,委黨組書記 xxx 立刻召集班子成員召開了會議,傳達了全市機關紀律作風整頓大會的主要會議精神,學習了市委 x 書記的講話,并就市發(fā)展和改革委員會如何開展這項活動提出了具體意見。成立了 xxx 為組長、 xxx 為副組長、其它班子成員為成員的領導小組。二是抓住重點,找準問題;三是精心組織,加強領導。要求委機關從 9 月 22 日開始至 12 月10 日結束,分三個階段集中開展機關紀律作風整頓工作。 三、認真查找問題,剖析思想根源 第 3 頁 共 11 頁 第一階段一結束,我委就統(tǒng)一組織召開了第一階段總結和第二階段動員會,對查擺和整改階段的具體任務提出了明確要求。工作講價錢,講實惠,缺少奉獻精神,缺乏大局意識。 存在自由主義問 題。妒賢嫉能,對他人品頭論足, 第 4 頁 共 11 頁 自己干不來,反說別人干的不好,自由主義嚴重。工 作時間串辦公室的現象時有發(fā)生,自己不工作,反影響他人工作。 存在個人修養(yǎng)不高的問題。實際上黨和人民給予我們的報酬已遠遠超過我們的付出。 四、制定措施,建立長效機制 查找問題不是目的,如何整改才是關鍵。做到能改的馬上改,能辦的立即辦,不搞下不為例。目的主要是要加強政治理論和業(yè)務知識的學習,提高每個機關干部的政治理論和業(yè)務知識水平,深入領會黨的十六大和十六屆五中全會精神,用 “ 三個代表 ” 重要思想武裝廣大干部的頭腦。轉變工作作風,強化服務意識。我們安排專人對各科室電腦中的游戲類的程序進行了卸載,杜絕在工作時間利用微機玩游戲、看影視、上網聊天等現象的再次發(fā)生。還要陸續(xù)制定一些符合我委實際的規(guī)章制度,使我們的制度更加完善,更加健全,使我們的工作有章可循,規(guī)范有序。目前是 “ 十一五 ” 規(guī)劃編制工作的沖刺階段,還有大量工作需要做,可是每次學習、活動均沒有因工作忙不參加的。 總之,我們發(fā)改委在市機關紀律作風整頓領導小組指導下,在委黨組的正確領導下,較好地完成了各階段的工作任務,收到了良好的效果,達到了預期目的。工作時間串辦公室的現象時有發(fā) 第 8 頁 共 11 頁 生,自己不工作,反影響他人工作。 存在個人修養(yǎng)不高的問題。實際上黨和人民給予我們的報酬已遠遠超過我們的付出。 四、制定措施,建立長效機制 查找問題不是目的,如何整改才是關鍵。做到能改的馬上改,能辦的立即辦,不搞下不為例。目的主要是要加強政治理論和業(yè)務知識的學習,提高每個機關干部的政治理論和業(yè)務 知識水平,深入領會黨的十六大和十六屆五中全會精神,用 “ 三個
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