公司黨委黨建工作總結(jié)報告-wenkub
2024-09-20 00 本頁面
【正文】 三是深化過程督導(dǎo)。全年，公司累計召開黨委會 x 次、班子會 x次、總經(jīng)理辦公會 x 次、務(wù)虛會x 次、職代會 x次，職代會聯(lián)席會 x 次，其中 ? 三重一大 ? 集體決策事項會議紀(jì)要 x 份，公司領(lǐng)導(dǎo)基層調(diào)研 x余人次，公司領(lǐng)導(dǎo)基層上黨課 x人次。一是公司黨委牢固樹立 ? 在經(jīng)濟領(lǐng)域為黨工作 ? 的理念，聚焦公司 ? 融入中心、服務(wù)發(fā)展 ?這條主線，深入貫徹落實集團公司、 x各項行政、黨建工作會議精神； 第 3 頁 共 9 頁 二是緊密結(jié)合局黨建考核發(fā)現(xiàn)的問題，對全年黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營進行了梳理和量化，印發(fā)黨委年度工作要點、季度思想政治工作安排，對各項工作進行部署、落實； 三是嚴(yán)格落實黨委會、領(lǐng)導(dǎo)班子會、總經(jīng)理辦公會制度，嚴(yán)格執(zhí)行 ? 三重一大 ? ，建立健全黨委參與重大問題決策的運行機制，不斷強化黨委在企業(yè)決策中的指導(dǎo)和保障作用，做到目標(biāo)任務(wù)同下達、同檢查、同 考核，推動各項工作的扎實開展。年初制定印發(fā)了意識形態(tài)重點工作和責(zé)任分工，開展黨委會對意識形態(tài)工作進行了專項探討和工作部署，加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，形成了黨政齊抓共管、宣傳部門組織協(xié)調(diào)、相關(guān)部門分工負(fù)責(zé)的工作格局。 （二）落實黨建新要求，不斷提高政治站位。 一、持續(xù)提高黨的政治建設(shè)。 （一）抓好政治理論學(xué)習(xí)，不斷提升黨建質(zhì)量。公司黨委深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神，堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，加強黨的建設(shè)，執(zhí)行黨的路線，堅定不移地維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，與以同志為核心的黨中央保持高度一致，筑牢公司改革發(fā)展的 ? 根 ? 和 ? 魂 ? 。公司黨委把意識形態(tài)工作情況列入領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、干部考核、述職述廉、支部考核的重要內(nèi)容，強化考核監(jiān)督，確保責(zé)任落地。四是貫徹基層單位現(xiàn)場辦公制度，加強一線調(diào)研。 （二）推進黨建工作責(zé)任。 x年，班子成員向黨委報告 ? 一崗雙責(zé) ?履行情況 x次，黨委聽取黨建、紀(jì)檢、工會、團委工作匯報 x次，充分發(fā)揮了黨委在黨建、黨風(fēng)廉政以及和諧企業(yè)建設(shè)中應(yīng)有的主體、主導(dǎo)作用。 （一）著力開展組織力提升工程，提升基層黨組織黨建工作。公司黨委將部分黨委班子成員組織關(guān)系分散到各基層支部，進一步加強對基層支部工作的督導(dǎo)，強化領(lǐng)導(dǎo)班子 ? 一崗雙責(zé) ? 的履行。四是開展崗位練兵、業(yè)務(wù)競賽、技術(shù)比武，各支部相繼開展了多項勞動競賽，提升一
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1