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7信用社轉(zhuǎn)正申請-wenkub

2024-09-19 17 本頁面
 

【正文】 不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點,還要客觀地面對自己的不足之處,逐漸改掉 粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點,注重鍛煉自己的各方面能力,不斷的完善自己。所以我必須更加深入提高個人綜合素質(zhì),用理論知識武裝自己的頭腦,指導實踐,科學的研究、思考和解決工作中遇到的問題,是自己能夠與集體共同進步。三是向同事學。為達到這一要求,我十分注意學習提高:一是向書本學。這樣當我們真正邁向工作崗位時就會很自信,辦起業(yè)務來也會得心應手。所以在入社的第一天我就告訴自己,我要認著學習,仔細體會,積極投身實踐,盡快完成從學生到員工的轉(zhuǎn)變。 作為一名剛剛畢業(yè)的學生,我 深知自己在工作方面缺什么。通過實習我已迅速進入角色,成長為一名優(yōu)秀的員工。 作為一名從農(nóng)村基層工作崗位上進入信用社的大學生來說,我深知信用社服務 “ 三農(nóng) ” 的重要使命,也深刻體會到太和信用聯(lián)社在改制發(fā)展階段對人才的需求。自參加工作實習以來,我始終以一名大學生村官的身份嚴格要求自己,認真學習聯(lián)社下發(fā)的各種規(guī)章制度,努力學習業(yè)務知識,團結(jié)身邊同事,提高自身素養(yǎng),并積極參加聯(lián)社組織舉辦的各類活動,認真完成領(lǐng)導交辦的每一項任務?,F(xiàn)因?qū)嵙暺谝褲M,特向聯(lián)社提出轉(zhuǎn)成申請,今后我將為聯(lián)社的發(fā)展竭盡全力,與太和聯(lián)社一起共同成長,共創(chuàng)輝煌。在思想上,我缺少對于 “ 員工 ” 二字的認同感,認識還停留在“ 我是一名學生 ” 上;在工作環(huán)境上,我懷著是否能處理好人際關(guān)系的擔憂,對于是否能夠適應一個新環(huán)境缺乏自信。 半年的實習期在我看來是非常必要的,我把它稱之為緩沖期。還記得第一次上柜,當我辦完業(yè)務聽到顧客的一句 “ 謝謝 ” 時,心里說不出的喜悅和滿足感。工作之余,我總要利用 一切可利用的時間向書本學習,除了認真閱讀社里所發(fā)的各項規(guī)章制度文件外,我還購買各種銀行金融類參考書。古人云,三人行必有我?guī)熝伞? (二)要認真學習專業(yè)技能知識,在工作上爭創(chuàng)佳績 要成為一名優(yōu)秀的員工,首要條件就是成為行業(yè)的骨干。 現(xiàn)在,試用期即將結(jié)束,所以我提出轉(zhuǎn)正申請。首先,在思想上,我缺少對于 “ 團隊 ” 二字的認同感和歸屬感,我的思想認識還停留在單兵作戰(zhàn)單打獨斗的的個體主義上;在工作上,我最初對能否勝任這份來之不易的工作,能否迅速的融入蒿坪信用社這個大家庭中,能否被我身邊這些親愛的同事們所接納充滿了擔憂,也對于自己能否迅速的學會各種臨柜業(yè)務并成為一名合格的柜員嚴重缺乏自信。同時,在于不 同崗位工作的同事的交流中,我開始理解了每一個崗位的艱辛與不易,我學會了換位思考,學會了無論 第 6 頁 共 12 頁 在工作中還是生活中都要理解并容忍別人的過錯,并且盡可能的在別人需要的時候在自己的能力范圍內(nèi)去幫助別人。二是向領(lǐng)導學。我認為社里的每一位同事都是我的老師,正是不斷的虛心向他們求教,我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高,工作才能基 本勝任。 (二)要認真學習專業(yè)技能知識,在工作上爭創(chuàng)佳績要成為一名優(yōu)秀的員工,首要條件就是成為一名優(yōu)秀的業(yè)務骨干的骨干。 第 8 頁 共 12 頁 為能在信合這個我準備為之奮斗一生的
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