企業(yè)年度工作總結(jié)大全5篇-wenkub
2024-09-16 04 本頁面
【正文】 根據(jù)多年來在采購方面的經(jīng)驗，為了合理選購寧愿自己多辛苦點，為了節(jié)支采購成本，采取優(yōu)選多方選購。 在過去一年的工作中由于我的努力取得了很大的進步，通過人事部工作總結(jié)，我找打工作方法和技巧，更好的執(zhí)行 __年人事工作。 五、獎懲有法 獎懲有法也是激勵員工的有效方法。 三、積極 __員工活動與員工培訓(xùn) 員工活動是放松緊張的工作狀態(tài)的有效調(diào)節(jié)劑，是增加團隊凝聚力的途徑，員工培訓(xùn)是提升員工素質(zhì)、統(tǒng)一認識、統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動的有效方法，因此在去年半年的工作中，多次 __員工活動與培訓(xùn)，例如 __員工籃球賽、跳繩比賽、執(zhí)行力培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等項目，得到了員工的認可。例如：在做員工考勤考核時堅持考核制度，不因任何人的個人原因而放寬條件；在 ___召開會議，參加培訓(xùn)等方面嚴(yán)格遵守學(xué)院制度，以此作為標(biāo)桿，在員工行為不符合制度要求時，嚴(yán)格執(zhí)行制度所規(guī)定的行為，對其違規(guī)行為進行處罰。為了盡快了解學(xué)院情況，我搜集了很多公司的資料來學(xué)習(xí)，遇到不懂的或不清楚的地方，及時向同事請教，這樣，我用最短的時間掌握了公司的情況，工作打下了基礎(chǔ)。 企業(yè)年度工作總結(jié)（大全）精選篇 1 我于 __年 __月 __日以人事部見習(xí)經(jīng)理的身份進公司，成為公司的一名員工。 __年 __月 __日被提升為行政與人事部主管，一個月后被正式任命為行政與人事部經(jīng)理。由于我的努力和出色的表現(xiàn)，在 __月份被提升為行政與人事部見習(xí)經(jīng)理。 二、管理思維 我欣賞 __在 “__” 廣告宣傳里的一句話： “ 每個人，都是一座山，世界上最難攀越的山其實是自已。 四、行政的服務(wù)性工 作 行政工作是項服務(wù)性工作，為各部門提供良好的服務(wù)，配合各部門的工作，為每位員工建立家的溫馨，讓每位員工有歸屬感是我們義不容辭的責(zé)任。對進步明顯、貢獻突出的員工進行精神和物質(zhì)上的獎勵是對員工成績的認可，也是激勵其他員工的有效方法。 企業(yè)年度工作總結(jié)（大全）精選篇 2 一年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門負責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，和同事們的協(xié)助下，自己在思想意識方面和工作作風(fēng)態(tài)度 ，得到了進一步的完善提高之中，一年來通過自己的辛勤認真負責(zé)的工作。 二、在努力完成采購任務(wù)之外 同時也 參與部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)的協(xié)議書起草與合同的制定。始終懷著感恩的心理善待本職工作。 當(dāng)前公司面臨的問題諸多，舊的問題解決，新的問題不斷出現(xiàn)，在管理方面仍然需要不斷改進、探索，完善機制。 總之一年來，自己通過努力和工作實踐取得了一些 成績，但也存在諸多不足之處，對相關(guān)的業(yè)務(wù)知識技能，對有些的行情信息方面有待進一步的了解掌握與熟悉。 二是積極向上級爭取各種資金，爭取財政資金安全隱患 200 萬元，增加財政撥付
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