法院紀(jì)律作風(fēng)整頓心得體會范文-wenkub
2024-09-16 01 本頁面
【正文】 務(wù)者。 (二 )在保障發(fā)展上，要統(tǒng)一思想，牢固樹立 “ 四個意識 ” 。 (一 )在隊伍建設(shè)上，要堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以上率下，發(fā)揮引領(lǐng)示范作用。作為思想作風(fēng)整頓辦公室的工作人員，我決心以更加嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，在這次整頓活動中，盡快把思想統(tǒng)一到省委、省法院的決策部署上去，堅決克服怨氣泄氣和各種畏難情緒，全力投入到活動中去，按照院里的安排部署認(rèn)真學(xué)習(xí)，認(rèn)真查擺，認(rèn)真整改，使自己在整頓中達(dá)到工作作風(fēng)和精神面貌有新的改觀，本職工作有新的進(jìn)展，自身形象有新的轉(zhuǎn)變的目標(biāo)。 二是沒有牢固樹立堅定的理想信念。有的巧立名目亂收實際執(zhí)行費和辦案支出費，當(dāng)事人反映強烈。有的法院紀(jì)律松弛、管理混亂，請吃送禮成風(fēng)。 五是法院內(nèi)部管理不嚴(yán)問題突出。 四是對法官監(jiān)督不力問題突出。 三是執(zhí)行難問題突出。有的衙門作風(fēng)突出，工作作風(fēng)拖拉，工作方法簡單粗暴，對上 訪求助群眾冷橫硬推 。有的法官素質(zhì)不高、裁判不公、偏袒一方當(dāng)事人，辦關(guān)系案、人情案、金錢案 。下面是為您精心整理的法院紀(jì)律作風(fēng)整頓心得體會范文。 法院紀(jì)律作風(fēng)整頓心得體會范文 1 某月某日，我院思想作風(fēng)整頓動員大會召開后，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了 *院長的動員報告和動員會上各級領(lǐng)導(dǎo)的重要講話，以及肖揚院長關(guān)于反腐倡廉的 9 次重要講話，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，使我深刻的認(rèn)識到這次省委組織的思想作風(fēng)整頓活動的重要性和必要性。有的以權(quán)謀私，甚至徇私枉法，貪贓賣法，走上違法犯罪道路。有的訴訟引導(dǎo)、首問負(fù)責(zé)制等司法便 民措施不落實 。有的法院和法官執(zhí)行亂、亂執(zhí)行，不給好處不執(zhí)行，給了好處亂執(zhí)行 。有的法院監(jiān)督制約機制不完善，對少數(shù)法官存在違法違紀(jì)、失職瀆職問題處理不嚴(yán)、失之 于寬 。有的法院制度不健全、不完善，有的雖然有制度但沒有很好的落實，流于形式 。 六是亂收費問題突出。這些問題的存在損害了法律的尊嚴(yán)和法官隊伍的形象，影響了黨和國家在人民群眾中的威信。 三是缺少嚴(yán)明的紀(jì)律作風(fēng)。同時，在活動中統(tǒng)籌兼顧，科學(xué)安排，確保整頓活動和當(dāng)前工作兩不誤、兩促進(jìn)。在日益繁重的審判工作任務(wù)面前，沒有一支過硬的隊伍是不可想象的。要堅持講政治、講大局、講發(fā)展，做到部署工作、處理問題、審理案件，都要置于大局中思考，從有利于大局來把握。當(dāng)好利益關(guān)系的協(xié)調(diào)員，要通過司法裁決以及調(diào)解等方式，使矛盾雙方的利益沖突趨向平衡，進(jìn)而減少對立、減少矛盾，促進(jìn)和諧 。在司法為民上要有新舉措，加大司法救助力度，保障群眾訴訟權(quán)益。 推進(jìn)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化，基礎(chǔ)在深入學(xué)、持續(xù)學(xué)，關(guān)鍵在用心做、堅持做。 通過這次學(xué)習(xí)，讓我們明白了一個優(yōu)秀的干部不是天生具備的，而是在不斷地學(xué)習(xí)、不斷地實踐的過程中，通過不斷地總結(jié)和提高自己的思想境界，才形成的。因此，我們要從每一個案件做起，只有高標(biāo)準(zhǔn)，才有好效果，才能讓人民群眾在每一個案件中感受到公平正義。要不斷加強對新時期的司法實踐的探索和研究，提高對新時期出現(xiàn)的違法犯罪活動的認(rèn)識水平，努力為提高我院整體執(zhí)法水平做好服務(wù)工作。在處事上，不怨天尤人、不計己得失、不推卸責(zé)任，不畏縮不前 。二、非分之想不可有，你拿了應(yīng)得的 報酬，晚上睡覺也安穩(wěn) 。只有增強法制觀念，完善監(jiān)督機制，才能從組織上腐化墮落的通道。 五個方面的整頓內(nèi)容為 : (一 )整頓工作紀(jì)律散漫，工作責(zé)任心不強的問題。四是整頓在工作日中午飲酒 (除重要對外公務(wù)接待外 )，醉后上班胡言亂語等問題 。一是整頓執(zhí)行黨組決定當(dāng)面一套、背后一套以及簡單機械執(zhí)行，不監(jiān)督到位，不問效果的問題 。五是整頓職責(zé)工作不想管、不敢管、不會管的老好人思想問題 。二是整頓工作缺乏熱情，習(xí)慣于按部就班，墨守成規(guī)，被動做事，上班混日子，出勤不出力，把工作崗位當(dāng)作度日養(yǎng)老的港灣，存在船到碼頭人到岸思想的問題 。 (四 )整頓存在行業(yè)不正之風(fēng)的問題。四是整頓對當(dāng)事人工作簡單、態(tài)度冷漠、行為粗暴等問題 。 該院整頓內(nèi)容的細(xì)化，使干警在整頓活動中有針對性，整頓有目標(biāo)，提高干警在教育整頓中的主動性和自覺 性，確保這次整頓活動取得實效。果不其然，大會第二天院里就從遲到、早退等小環(huán)節(jié)上真抓實干起來，而且照章辦事，雷厲風(fēng) 行。與個別干警對當(dāng)事人態(tài)度蠻
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