新員工入職講話稿范文-wenkub
2024-09-16 01 本頁面
【正文】 比自豪，也請領(lǐng)導(dǎo)們老師們相信，浪潮也會為選擇了我們而感到愈加驕傲 ! 太陽每天都為我們升起，新的未來讓我們充滿希望，讓我們在浪潮這片廣闊的海洋揚帆遠(yuǎn)航 ! 篇 2：新員工入職講話稿范 文 各位新同事： 大家好 !很高興省公司安排了這個新老員工座談會，公司一向?qū)ξ覀冃聠T工非常關(guān)心和重視，這次座談會主要是為了幫助大家盡快融入公司，同時也給了我們一次學(xué)習(xí)和交流的機會。新員工入職講話稿范文 新員工入職召開會議，在新員工會議上作講話，準(zhǔn)備講話稿，下面是整理的新員工入職講話稿范文，歡迎閱讀。先自我介紹一下，我叫 ***，畢業(yè)于 ******大學(xué)法學(xué)系，目前在 *****從事大客戶管理工作。校園里的輝煌或榮譽，都已成往事，現(xiàn)在我們站在一個全新的平臺上。 我這里講的學(xué)習(xí)跟學(xué)校里學(xué)習(xí)知識有很大不同，工作上的學(xué)習(xí)更多地體現(xiàn)為用心觀察、用心思考、用心領(lǐng)悟。我負(fù)責(zé)具體制定、跟進(jìn)營業(yè)部幾大重點工作的實施情況，每個項目都做到 “ 定項目、定責(zé)任人、定措施、定完成時限 ” ，每周向營業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)匯報重點工作開展情況、完成進(jìn)度、遇到的問題以及下一步開展的計劃。對于非常重要且需要其它部門配合的工作，主辦部門 可以發(fā)單至協(xié)助部門要求配合，相當(dāng)于部門之間的四級工單，協(xié)助部門必須給予答復(fù)，由綜合部督察，這樣有效地減少了部門間配合不力的現(xiàn)象。 各位兄弟姐妹，光學(xué)習(xí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，富有強烈的責(zé)任意識才是優(yōu)秀員工的必備素質(zhì)。當(dāng)前的情形是，人少、指標(biāo)重、任務(wù)多，特別是繁重的集團(tuán)信息化 推廣任務(wù)，占據(jù)了客戶經(jīng)理大部分時間。在客觀環(huán)境難以改變的情況下，我梳理了日常固定工作，制定周計劃、日計劃，有效地提高了客戶經(jīng)理的工作效率 。工作是細(xì)水長流，一份持久的責(zé)任心來自于對工作、對公司強烈的熱愛，我們都是移動人，我們都有強烈的集體榮譽感，所以我們會自覺地為中國移動的品牌形象而努力奮斗。 站在這里代表新同事發(fā)言，我
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