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公司銷售經(jīng)理營(yíng)銷工作計(jì)劃模板-wenkub

2024-09-15 23 本頁(yè)面
 

【正文】 確統(tǒng)計(jì) 。 。 。 7. 洞察、預(yù)測(cè)危機(jī),及時(shí)提出改善意見報(bào)批 。 3. 擬訂年度預(yù)算,分解、報(bào)批并督導(dǎo)實(shí)施 。首先我要說,每位銷售人員都會(huì)有自 己的一套銷售理念。作為一名銷售經(jīng)理,就必須對(duì)公司、對(duì)客戶及銷售人員盡職盡責(zé)。公司銷售經(jīng)理營(yíng)銷工作計(jì)劃模板 從營(yíng)銷學(xué)角度來講,所有直接和顧客見面的為顧客提供銷售服務(wù)的人員,都可以被稱之為營(yíng)業(yè)員。對(duì)公司而言,銷售經(jīng)理是公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與銷售人員和具體工作之間的紐帶,對(duì)客戶而言,銷售經(jīng)理與銷售團(tuán)隊(duì)代表著公司的形象與品牌,對(duì)銷售人員而言,銷售經(jīng)理代表著管理、指令、紀(jì)律、執(zhí)行力以及提高收入、晉升職位的代言者。一開始,我是不能夠即時(shí)知道每位銷售人員的特色在哪里,需等完全了解的時(shí)候,就應(yīng)該充分發(fā)揮其潛在的優(yōu)勢(shì),如果某個(gè)別銷售人員存在可挖掘的潛力,我會(huì)對(duì)其進(jìn)行相應(yīng)的督導(dǎo),幫助他 (她 )順利完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo),從而來彌補(bǔ)其不足之處。 4. 根據(jù)中期及年度銷售計(jì)劃開拓完善經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò) 。 8. 把握重點(diǎn)客戶,控制產(chǎn)品的銷售動(dòng)態(tài) 。 、健全客戶檔案 。 ,并對(duì)其 作出工作評(píng)定 。 ,報(bào)批后實(shí)行并轉(zhuǎn)人力資源部備案。 4. 工作流程的正確執(zhí)行 。 8. 獨(dú)立的銷售渠道 。 。 、工作秩序、整體精神面貌 。 、協(xié)調(diào)和銷售績(jī)效管理 。我應(yīng)該以公司為一個(gè)基準(zhǔn)進(jìn)行實(shí)際的預(yù)估。 有句話說的好,沒有理想就永遠(yuǎn)不可能達(dá)成。進(jìn)行不同策略的跟進(jìn)。倘若遇到這樣的事情,我們也應(yīng)該積極面對(duì),看看自己在銷售過程中間有什么地方?jīng)]有考慮完善,什么地方以后應(yīng)該改進(jìn)的。 銷售總結(jié)同樣也可以得到一些相關(guān)產(chǎn)品的信息,知道競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的一些動(dòng)向。如今的銷售模式不再是單純的單獨(dú)一個(gè)銷售人員的魅力了。我想,每一個(gè)隊(duì)員都會(huì)喜歡自己的工作,喜歡我們的環(huán)境的。也是起決定性作用的。 對(duì)于很好的完成銷售指標(biāo),績(jī)效考核是一個(gè)比較直接的數(shù)據(jù)。 第九、銷售人員的培訓(xùn): 銷售人員培訓(xùn)的主要作用在于: 我計(jì)劃的銷售人員培訓(xùn)包括: 電話銷售培訓(xùn) 、 銷售六大過程 、 七大銷售技巧的培訓(xùn) 等 ??內(nèi)容覆蓋面應(yīng)該來說還是很廣的,當(dāng)然,我也會(huì)根據(jù)公司的實(shí)際情況 ,在培訓(xùn)中間穿插一個(gè)案例分析、心理測(cè)試等。所以這樣的工作需要花很大的經(jīng)歷和時(shí)間。只要讓客戶知道了這樣的信息之后,他覺得的確是這樣,才會(huì)去訂購(gòu)本公司的產(chǎn)品。很多客戶原先只是在網(wǎng)站、圖片、雜志看到,或者只是在電話里面聽過介紹,沒有真正看過本公司的實(shí)物。 第十二、協(xié)助公司研發(fā)新產(chǎn)品: 產(chǎn)品的研發(fā)工作也是很好完成銷售業(yè)績(jī)的一個(gè)重要部分。 其實(shí),需要銷售部門積極配合的主要原因就是:我們跟客戶在交流同時(shí)一定會(huì)有很 多客戶信息,我們可以從客戶口中知道現(xiàn)在客戶都需要什么樣的生產(chǎn)設(shè)備,或者說什么樣的設(shè)備比較適合該公司。所以我簡(jiǎn)單的列舉出來了。公司的戰(zhàn)略目的很明確,既然要設(shè)立一個(gè)銷售部,我就要讓銷售部活起來,讓我們的業(yè)績(jī)明顯的體現(xiàn)出來。 營(yíng)銷思路 營(yíng)銷思路是根據(jù)市場(chǎng)分析而做出的指導(dǎo)全 年銷售計(jì)劃的 “ 精神 ” 綱領(lǐng),是營(yíng)銷工作的方向和 “ 靈魂 ” ,也是銷售部需要經(jīng)常灌輸和貫徹的營(yíng)銷操作理念。 ,體現(xiàn) “ 兩高一差 ” ,即要堅(jiān)持 “ 運(yùn)作差異化,高價(jià)位、高促銷 ” 的原則,揚(yáng)長(zhǎng)避短,體現(xiàn)獨(dú)有的操作特色等等。 ,而且還責(zé)任到人,量化到人,并細(xì)分到具體市場(chǎng)。 營(yíng)銷策略 營(yíng)銷策略是營(yíng)銷戰(zhàn)略的戰(zhàn)術(shù)分解,是順利實(shí)現(xiàn)企業(yè)銷售目標(biāo)的有力保障。 ,在 “ 高價(jià)位、高促銷 ” 的基礎(chǔ)上,開創(chuàng)性地提出了 “ 連環(huán)促銷 ” 的營(yíng)銷理念,它具有如下幾個(gè)特征:一、促銷體現(xiàn) “ 聯(lián)動(dòng) ” ,牽一發(fā)而動(dòng)全身,其目的是大力度地牽制經(jīng)銷商,充分利用其資金、網(wǎng)絡(luò)等一切可以利用的資源,有效擠壓競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。提出了 “5s” 溫情服務(wù)承諾,并建立起 “ 貼身式 ” 、 “ 保姆式 ” 的服務(wù)觀念,在售前、售中、售后服務(wù)上,務(wù)求熱情、真誠(chéng)、一站式等等。比如,我所在的方便面企業(yè),銷售目標(biāo) 5個(gè)億,其中,工資費(fèi)用: 500萬 。費(fèi)用占比 2%。 總之老品牌占山為王,市場(chǎng),客戶穩(wěn)定。 2,休閑用品公司:主要是:帳篷吊床吊椅休閑桌等。 6,造船業(yè)等等。 4,加強(qiáng)業(yè)務(wù)和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),在和客戶交流時(shí),多聽少說,準(zhǔn)確掌握客戶對(duì)產(chǎn)品的需求和要求,提出合理化建議方案。 2,見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作。買者省心,用者放心。才能不斷增強(qiáng)業(yè)務(wù)的技能和水準(zhǔn)。希望爭(zhēng)取拿到一至二個(gè)定單。采用 “ 顧問式 ” 銷售和 “ 電話式 ” 銷售相結(jié)合。制定各月整體促銷計(jì)劃,部門將對(duì)重要節(jié)假日提前
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