銀行崗位競聘的自我介紹-wenkub
2024-09-15 22 本頁面
【正文】 思想總攬全局，做好表率。 能夠看到自己的弱點。歷史的重任已經(jīng)落在我們肩上，我們只有迎難而上，苦干實干，全面奉獻自己。 95 年通過全國成人高考并取得江蘇省財經(jīng)高等學校大專學歷，目前正向本科進軍， 98年通過江蘇省英語、計算機等級考試， 2024 年通過國家人事部考試，被聘為助理會計師。 一、競聘優(yōu)勢 首先我相信自己有信心也有能擔負起這一重任。下面為大家?guī)磴y行崗位競聘的自我介紹，供大家參考 ! 銀行崗位競聘的自我介紹篇 1 各位領(lǐng)導、各位同事： 大家好 ! 首先作一個自我介紹，本人 xxx，現(xiàn)年 31 歲，在工行營業(yè)部工作，中共黨員，大專文化，助理會計師。 我是一名勤勤懇懇一直在一線工作的員工，近兩年來，深切感受到改革的浪潮迎面而來，我們不能也不應該回避。從自我素質(zhì)方面來看，我是從部隊回來的，經(jīng)過部隊這所大學校的磨練，養(yǎng)成吃苦耐勞、辦事果斷、 令行禁止的好作風。 有著較強工作責任心和進取心。 我深刻懂得這一崗位的重要性。業(yè)務水平有待進一步提高，儲蓄業(yè)務沒有接觸過 ，但我相信我有能力盡快適應。作一個帶頭人要有全局觀念，要從多方面考 慮問題，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，在行黨委、行長室的領(lǐng)導下，向目標任務沖刺。以績效考核為動力，充分調(diào)動員工的積極性。 挖掘優(yōu)質(zhì)客戶源，尋找新的增長點。目前，信用社的結(jié)算功能相對比較滯后，不能適應用戶的需求，而我行的網(wǎng)點主要集中在城里和少數(shù)鎮(zhèn)，可以從中挖掘不少優(yōu)質(zhì)客戶。要使第一位員工認識這一點，促進服務的深 層次、高水平、全方位發(fā)展，增強銀行在同業(yè)之間的競爭力，現(xiàn)代的銀行不能在簡單的停留在微笑服務，要在服務質(zhì)量上下功夫，主動與客戶建立一種良好的感情關(guān)系，形成以客戶為中心的經(jīng)營理念，想客戶所想，急客戶所急，讓客戶真正感受到我們分理處的優(yōu)越性。 各位領(lǐng)導、各位評委，我來參加這次競聘是責任感和使命感的驅(qū)使。 04 至 05 年榮獲省行不良資產(chǎn)處置 “ 特別能戰(zhàn)斗 ” 先進個人、股份制改革先進個人一等獎榮譽稱號。先后通過現(xiàn)金收回不良貸款本金 ***萬元、呆賬核銷不良貸款 **萬元 。遷徙不良貸款 **戶 ,累計金額**萬元。數(shù)據(jù)上報準確 ,多次得到省行好評 。切實履行風險委員會秘書處工作的各項職能 ,審查各項風險預案 ,擬定上會風險議案 ,主撰了《 2024 年度分行風險管理報告》及《 2024 年中期分行風險管理報告》 ,為提高我行全面風險管理水平奠定了基礎(chǔ)。自 **年開始至現(xiàn)在 ,我始終堅守在資產(chǎn)風險管理這個艱巨而又神圣的工作崗位上 ,回顧自己取得的認識和成績 ,自豪的是近十年的青春
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