6鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓黨建工作匯報(bào)-wenkub
2024-09-15 20 本頁(yè)面
【正文】 是以批評(píng)教育為主，執(zhí)行問(wèn)責(zé)失之于寬、失之于軟。后山 5 個(gè)移民村黨支部全部放棄節(jié)假日休息，加班加點(diǎn)開(kāi)展工作，按時(shí)完成了 1537 戶、 6438 人的入戶摸底和建檔立卡工作，展現(xiàn)了極強(qiáng)的戰(zhàn)斗力和凝聚力。在全鄉(xiāng)積極推廣王官營(yíng)村黨支部支部 +農(nóng)戶 +合作社、宋家溝村黨支部公司 +農(nóng)戶 +基地，蔣家灣村黨支部無(wú)職黨員 1+1+n 特色黨建發(fā)展模式，積極發(fā)揮典型模范作用，帶動(dòng)其它村加快發(fā)展。 2024年，全鄉(xiāng) 11 個(gè)行政村基層陣地全部達(dá)到規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)建成宋家溝村基層黨建示范點(diǎn) 1 個(gè) 。在全鄉(xiāng)組織開(kāi)展以治虛、治懶、治散、治慢、治庸為主要內(nèi)容的五治活動(dòng)，進(jìn)一步強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。在制度保障方面：去年，主持修訂完善了基層民主管理、三 務(wù)公開(kāi)等各類制度 25 個(gè)，進(jìn)一步細(xì)化黨建任務(wù)、靠實(shí)工作責(zé)任 。作為全鄉(xiāng)黨建工作第一責(zé)任人，年初，組織制定了《 2024 年度黨建工作計(jì)劃》，對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行細(xì)化和任務(wù)分解。全年主持召開(kāi) 6 次專題會(huì)議，到各村開(kāi)展專項(xiàng)督導(dǎo)、調(diào)研 12次，組織幫扶困難黨員 40余人次。在機(jī)制保障方面：逐級(jí)簽訂《基層黨建工作目標(biāo)責(zé)任書》，組織開(kāi)展全鄉(xiāng)半年、全年考核各 1 次，組織開(kāi)展村黨支部書記三述報(bào)告會(huì) 1 次，并適時(shí)開(kāi)展督導(dǎo)檢查，層層傳導(dǎo)壓力、層層抓好落實(shí) 。 2024年，鄉(xiāng)黨委、紀(jì)委共作出書面通報(bào)批評(píng) 4 人次，重點(diǎn)約談和誡勉談話 5 人次。建成鄉(xiāng)級(jí)為民服務(wù)代理中心1 個(gè)，村級(jí)便民服務(wù)代 理點(diǎn) 11 個(gè) 。結(jié)合雙聯(lián)行動(dòng)、三級(jí)幫帶活動(dòng)，在全鄉(xiāng)結(jié)成困難黨員幫扶對(duì)子 33 對(duì)，開(kāi)展幫扶活動(dòng) 72次，落實(shí)幫扶資金 250萬(wàn)元，落實(shí)各類幫扶項(xiàng)目 20余項(xiàng)。 二、存在的主要問(wèn)題和原因 一是黨建工作第一責(zé)任人意識(shí) 還有待進(jìn)一步提高。 二是對(duì)農(nóng)村黨員隊(duì)伍管理缺乏有效的管理手段和措施，針對(duì)農(nóng)村黨員隊(duì)伍年齡老化現(xiàn)象嚴(yán)重，文化、知識(shí)結(jié)構(gòu)偏低，整體素質(zhì)參差不齊的情況沒(méi)有及時(shí)、深入研究，并提出切實(shí)可行的解決辦法，造成部分支部黨員隊(duì)伍缺乏活力、新鮮血液補(bǔ)充不足。比如在抓農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)方面各支部開(kāi)展活動(dòng)千篇一律，沒(méi)有從各村實(shí)際出發(fā)制定有針對(duì)性的、切實(shí)可行的教育培訓(xùn)方案，造成部分支部的教育培訓(xùn)工作流于形式，實(shí)際效果不明顯。二是在部署謀劃上還不到位，沒(méi)有針對(duì)基層黨建工作進(jìn)行深入調(diào)研和全盤謀劃，沒(méi)有針對(duì)存在的問(wèn)題和出現(xiàn)的新情況及時(shí)研究制定切實(shí)可行的解決方案和對(duì)策，各項(xiàng)規(guī)章制度和激勵(lì)考核機(jī)制沒(méi)有嚴(yán)格落實(shí) 。督促其他班子成員按一崗雙責(zé)的要求，嚴(yán)格落實(shí)黨建責(zé)任清單，積極支持和配合做好分管聯(lián)系單位的黨建工作，形成黨建與經(jīng)濟(jì)、業(yè)務(wù)工作齊抓共管的工作責(zé)任機(jī)制。建立優(yōu)秀農(nóng)村黨員人才儲(chǔ)備庫(kù)和培養(yǎng)幫帶機(jī)制，培養(yǎng)吸收農(nóng)村種養(yǎng)能手、土專家等致富型農(nóng)民入黨，提高農(nóng)村黨員致富帶頭人的培養(yǎng)，不斷提升雙培雙帶工作實(shí)效。繼續(xù)加大對(duì)黨員的教育管理力度，對(duì)黨性不強(qiáng)或存在某些問(wèn)題的黨員，做好幫教工作，找他們談心，指出問(wèn)題，提高他們的黨員意識(shí)，激發(fā)他們的活力，對(duì)不稱職的黨員，要及時(shí)給予嚴(yán)肅處理。注重從各行業(yè)、各崗位挖掘培樹(shù)先進(jìn)，突出抓好三爭(zhēng)一促雙培雙帶工作，促進(jìn)黨員積極發(fā)揮典型示范和引領(lǐng)帶頭作用。本人對(duì)本鎮(zhèn)黨建工作負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓黨建，班子其他成員
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1