5人大常委會副主任黨性剖析材料-wenkub
2024-09-11 17 本頁面
【正文】 再干，總有種害怕自己先做做不好，反而招來非議的顧慮。對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成領(lǐng)導交給的任務(wù)和自己的本職工作。在工作中有時候不能很好地堅持民主集中制原則，一是領(lǐng)導班子討論一些重大問題時，不是積極主動的提出自己的意見，特別是在討論我縣在一些重大工程建設(shè)和經(jīng)濟發(fā)展方面的問題上，認為有黨委和行政領(lǐng)導把關(guān)就行了，不需要自己操心。認為自己世界觀早就定型了。一是有時只注重實用主義，急用先學，既使學了也做不到深研細究，學習較為膚淺，特別是市場經(jīng)濟、知識學的比較少，對當前社會主義市 場經(jīng)濟發(fā)展的需要還不是很了解。我圍繞 “ 保持共產(chǎn)黨員先進性教育 ”具體內(nèi)容的學習，認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，查擺了自己工作以來在政治思想、組織紀律、為人民服務(wù)宗旨、 實事求是方面存在的問題和不足。 第 1 頁 共 6 頁 人大常委會副主任黨性剖析材料 我本人于年月參加工作，第 1 文秘版權(quán)所有，文秘工作者共同的天地。為了不斷充實和提高自己，增強對鄧小平理論、 “ 三個代表 ” 重要思想的理解，聯(lián)系實際做好本職工作，現(xiàn)針對自身存在的不足進行自我分析。二是由于在理論學習上缺乏深度、廣度，理論聯(lián)系實 第 2 頁 共 6 頁 際不夠，因而運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析、研究、思考和處理問題就顯得不夠，特別是在運用理論來指導人大工作的實踐方面顯得軟弱無力。表現(xiàn)為缺乏開拓創(chuàng)新精神，爭先意識不強，對自己工作標準要求的不高 ⒉ 開展批 評與自我批評的勇氣不夠。二是對一些問題不是那么了解，沒有主動去與其他同志勾通。在工作中遇到
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