4某年工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)-wenkub
2024-09-11 13 本頁(yè)面
【正文】 停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 第 7 頁(yè) 共 19 頁(yè) 待遇?！豆ｋU(xiǎn)條例》第 33 條第 3 款、第 34 條。工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。 備注。停工留薪期一般不超過(guò) 12 個(gè)月；傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò) 12 個(gè)月。《工傷保險(xiǎn)條例》第 32 條。門(mén)診、急診、急診留觀的工傷醫(yī)療費(fèi)用先由用人單位或個(gè)人墊付，認(rèn)定為工傷并符合工傷醫(yī)療目錄的費(fèi)用按規(guī)定 到統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)銷(xiāo)。 （四）輔助器具費(fèi) 標(biāo)準(zhǔn)。 法律依據(jù)。 法律依據(jù)。 備注。 二、工傷待遇費(fèi)用項(xiàng)目 第 4 頁(yè) 共 19 頁(yè) （一）醫(yī)療費(fèi) 要求。 （六）、用人單位沒(méi)有依法給職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查的 用人單位對(duì)接觸職業(yè)危害作業(yè)的職工，在勞動(dòng)關(guān)系終止、解除前或者辦理退休手續(xù)前，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果告知職工，被確診患有職業(yè)病的應(yīng)認(rèn)定為工傷，并按本規(guī)定享受相關(guān)待遇，診斷為疑似職業(yè)病的職工退休后確診為職業(yè)病的，仍認(rèn)定為工傷，享受工傷待遇。 XX 省人民政府關(guān)于修訂 XX 省貫徹《工傷保險(xiǎn)條例》若干規(guī)定的通知第二十一條。企業(yè)發(fā)生事故后，須在２４小時(shí)內(nèi)向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)報(bào)告；在外埠醫(yī)院搶救治療的，用人單位應(yīng)當(dāng)自傷害之日起７日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)告，經(jīng)搶救脫離危險(xiǎn)后轉(zhuǎn)到工傷保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療。 第 2 頁(yè) 共 19 頁(yè) （三） 、用人單位實(shí)行租賃、承包經(jīng)營(yíng)的 租賃、承包給有營(yíng)業(yè)執(zhí)照一方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的，應(yīng)當(dāng)由租賃、承包方承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任；租賃、承包給不具有營(yíng)業(yè)執(zhí)照一方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的，應(yīng)由發(fā)包方承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任，需要追償經(jīng)營(yíng)者責(zé)任的，由用人單位負(fù)責(zé)追償。 （二）、用人單位沒(méi)有依法提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起 30 日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 第 1 頁(yè) 共 19 頁(yè) XX 年工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn) 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 一、工傷賠償費(fèi)用的支付 （一）、非法用工單位傷亡人員的費(fèi)用支出 職工或童工受到事故傷害或者患職業(yè)病，在勞動(dòng)能力鑒定之前進(jìn)行治療期間的生活費(fèi)按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)確定，醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)以及所需的交通費(fèi)等費(fèi)用按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和范圍確定，并全部由傷殘職工或童工所在單位支付。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。 法律依據(jù)。未及時(shí)轉(zhuǎn)到工傷保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療及未按規(guī)定向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)告的，其工傷醫(yī)療費(fèi)用社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不予支付。 （五）、用人單位沒(méi)有按規(guī)定繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的 用人單位未按規(guī)定要求及時(shí)足額繳納或停繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)或未按照規(guī)定時(shí)限報(bào)告工傷、申請(qǐng)工傷認(rèn)定和核準(zhǔn)工傷保險(xiǎn)待遇，致使工傷職工或供養(yǎng)親屬未能及時(shí)享受工傷保險(xiǎn)待遇或造成待遇降低的，由用人單位承擔(dān)工傷職工的工傷待遇責(zé)任，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)有權(quán)依據(jù)相應(yīng)法規(guī)給予處罰。用人單位未對(duì)職工進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，后期被確診患有職業(yè)病的，由用人單位承擔(dān)職工的工傷保險(xiǎn)待遇。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。用人單位沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn)的，不是必須到簽有服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療?！豆ｋU(xiǎn)條例》第 30 條第 4 款?！豆ｋU(xiǎn)條例》第 30 條第 6 款。各省、直轄市工傷輔助器具限額標(biāo)準(zhǔn)。） 要求。 （五）停工留薪 標(biāo)準(zhǔn)。工傷職工在停工留薪期滿(mǎn)后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。停工留薪期根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診斷證明和各地的停工留薪期分類(lèi)目錄確定，但確定的部門(mén)和程序，依地方規(guī)定。（ 2）評(píng)定傷殘后需要護(hù)理的，完全生活不能自理，按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的 50%；大部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的 40%；部分生活不能自理，統(tǒng) 籌地上年度職工月平均工資的 30%； 要求。 （七）傷殘補(bǔ)助金 一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇 （ 1）、標(biāo)準(zhǔn)：支付一次性傷殘
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