5浦溆一中某年工會工作報告-wenkub
2024-09-07 05 本頁面
【正文】 的。他們立足本職，忘我工作，積極進取，爭創(chuàng)一流的時代風采和崇高品質(zhì)。在科學發(fā)展觀理論的指導 第 2 頁 共 10 頁 下，在浦溆縣教育局黨委的部署下，我們開展了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動以及進一步改進工作作風的活動等。 （一）加大師德師風建 設(shè)力度，努力提高職工隊伍整體素質(zhì)。 第 1 頁 共 10 頁 浦溆一中 XX 年工會工作報告 各位代表、 同志們： 我受學校第八屆工會委員會的委托，向大會作工會工作報告，請各位代表審議。 提高教職工素質(zhì)，發(fā)揮主力軍作用是工會工作服從服務學校中心工作的重要任務。在一系列的活動中，首先，我們加強了政治理論的學習，讓每一個會員樹立正確的人生觀、職業(yè)觀 。其次，工會積極配合學校開展教研教學活動和教學比武活動，努力提高全體教師的業(yè)務水平。特別是，一中教師教育教學能力和水平在省級示范性高中復評中得到了專家們充分肯定。一是學校教代會建設(shè)向縱深推進。為充分反映教職工的意見和建議，校工會每年都把代表們在代表團討論時提出的意見和建議進行系統(tǒng)的梳理，為行政決策提供咨詢和幫助。教代會的職權(quán)得到進一步落實，工作程序日趨規(guī)范，會議質(zhì)量、實效、層次和水平進一步提升。堅持校務公開工作向教代會報告制度，學校財務預決算、招投標、校園基本建設(shè)、教職工崗位聘任等內(nèi)容在學校教代會上向代表書面報告；對教職工關(guān)注的熱點、重 點問題，每次大會都安排校務公開專題發(fā)言，接受代表的審議和監(jiān)督。 維護教職工合法 權(quán)益是工會的基本職責。工會監(jiān)督聘任過程、協(xié)調(diào)化解矛盾，堅持聘任工作公正、合理、規(guī)范。 加強人文關(guān)懷，關(guān)心教職工生活。在學校行政的支持下，學校 工會堅持五必訪和助貧幫困送溫暖活動，堅持為教職工做好事、辦實事、解難事，把黨和組織的關(guān)懷溫暖帶給廣大教職工。為緩解教職工緊張的工作負荷和壓力，增強教職工體質(zhì)，活躍教職工文化生活，增強教職工凝聚力，學校工會結(jié)合本校實際組織開展了豐富多彩、健康向上的文體活動，打造了學校特色文化。 深入開展民主、和諧、健康、活力教工之家建設(shè)。這些都有待在今后的工作實踐中加以改進。 教職工代表大會制度是教職工參與學校民主管理、民主 決策和民主監(jiān)督的基本制度和重要形式。認真履行教代會執(zhí)委會和各專門委員會的職責。要做到實時公開，切實提高校務公開工作的時效、質(zhì)量和水平。工會工作要堅持以人為本的理念， 第 8 頁 共 10 頁 主動關(guān)心教職工的工作、學習、生活狀況，反映他們的呼聲要求，維護他們的合法權(quán)益，滿懷熱情地為教職工素質(zhì)提 高和成長發(fā)展搭建舞臺，在實現(xiàn)教職工個人的全
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