5淺談企業(yè)社會責(zé)任-wenkub
2024-09-07 04 本頁面
【正文】 需要。 因此，對于當(dāng)前的企業(yè)來說，企業(yè)社會責(zé)任不僅可獲得國際市場的入場券，突破種種貿(mào)易壁壘，而且對于快速提升企業(yè)品牌形象，提高企業(yè)在國際市場上的競爭力起到至關(guān)重要的作用。 能夠兼顧各個(gè)利益相關(guān)方面例如員工、顧客的利益的公司，其業(yè)務(wù)增長率也高于 其他公司。企業(yè)進(jìn)行慈善事業(yè)、志愿行動等各種形式的活動，可在幫助殘障人群、孤兒、孤寡老人、貧困者等方面，發(fā)揮特殊的作用。承擔(dān)企業(yè)社會責(zé)任意味著企業(yè)會以誠信的方式經(jīng)營，公平競爭，這樣就會為企業(yè)界帶來一股清流；承擔(dān)企業(yè)社會責(zé)任意味著企業(yè)不會為牟取利潤損害消費(fèi)者的利益，可避免社會矛盾的引發(fā)；承擔(dān)企業(yè)社會責(zé)任意味著企業(yè)會關(guān)注社區(qū)、環(huán)境的狀況，這使企業(yè)體現(xiàn)了社會公民的職責(zé)。企業(yè)職工的身體健康和心理滿意狀況牽涉到整個(gè)社會的發(fā)展與穩(wěn)定。 、人與社會的和諧發(fā)展 從 2024 年至今，我國各界要求企業(yè)履行其社會 責(zé)任的呼聲不斷。本文就當(dāng)前在我國推廣企業(yè)社會責(zé)任活動的意義進(jìn)行探討，指出企業(yè)社會責(zé)任活動對國家和企業(yè)自身的發(fā)展能起到重要作用。它既是企業(yè)的宗旨和經(jīng)營理念，又是企業(yè)用來約束企業(yè)內(nèi)部包括供應(yīng)商經(jīng)營行為的一套管理和評估體系。 第 1 頁 共 18 頁 淺談企業(yè)社會責(zé)任 篇一：淺析企業(yè)社會責(zé)任 真實(shí)姓名：邵翠翠 用戶名： lcshaocuicui 所屬服務(wù)站： XX 省聊城電大教學(xué)服務(wù)站 指導(dǎo)教師：陳新輝老師 淺析企業(yè)社會責(zé)任 摘要 在經(jīng)濟(jì)全球化時(shí)代，隨著社會的進(jìn)步和企業(yè)間競爭的加劇，整個(gè)社會包括企業(yè)在內(nèi)，對過去那種單純追求商業(yè)利潤的公司行為正在進(jìn)行反思，對相關(guān)利益者承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，強(qiáng)化公司責(zé)任理念，日漸成為現(xiàn)代公司理念的新動向。建立起完善的企業(yè)社會責(zé)任評價(jià)系統(tǒng)，是明確企業(yè)社會責(zé)任的重要前提。 （一）企業(yè)社會責(zé)任對和諧社會的促進(jìn)作用 縱觀西方國 家的工業(yè)發(fā)展史，不看重綠色 gdp 的增長、不注重資源開發(fā)與技術(shù)創(chuàng)新、不注重環(huán)境保護(hù)和治理，付出的代價(jià)是非常大的。從拖欠工資到特大礦難事故，這一切問題顯示出，企業(yè)不承擔(dān)社會責(zé)任會給社會帶來極大的危害。社會責(zé)任型企業(yè)會重視人的價(jià)值，以人為本，激發(fā)人的主體意識、競爭意識，切實(shí)保障員工的經(jīng)濟(jì)、政治和文化權(quán)益， 從而使企業(yè)員工隊(duì)伍保持和諧穩(wěn)定，避免了勞資沖突，從而對整個(gè)社會和諧穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)。贊助教育、文化等 公共事業(yè)的建設(shè)以幫助弱勢群體。 第 4 頁 共 18 頁 （二）企業(yè)社會責(zé)任有助于企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)性發(fā)展 企業(yè)社會責(zé)任活動可作為一種戰(zhàn)略，創(chuàng)造出一種競爭優(yōu)勢，進(jìn)而開發(fā)出一套獨(dú)特的促進(jìn) 企業(yè)發(fā)展的工具?，F(xiàn)有的絕大多數(shù)實(shí)證研究結(jié)果也支持了這一點(diǎn)。 二、企業(yè)社會責(zé)任的界定及其內(nèi)容 第 5 頁 共 18 頁 （一）企業(yè)社會責(zé)任的界定 企業(yè)社會責(zé)任是指企業(yè)在 創(chuàng)造利潤、對股東利益負(fù)責(zé)的同時(shí)，還要承擔(dān)對員工、消費(fèi)者，對環(huán)境和社區(qū)的社會責(zé)任，包括遵紀(jì)守法、保證員工生產(chǎn)安全、職業(yè)健康、保護(hù)勞動者合法權(quán)益、遵守商業(yè)道德、保護(hù)環(huán)境、捐贈社會公益事業(yè)、幫助弱勢群體等。在市場經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)享受著社會給予的自由和機(jī)會，因此應(yīng)該以合乎道德的行動回報(bào)社會。此后，學(xué)術(shù)界、企業(yè)界和政府對企業(yè)社會責(zé)任非常關(guān)注，進(jìn)行了大量的研究和實(shí)踐，取得了很多理論和實(shí)踐成果，形成了不同的觀點(diǎn)。其區(qū)分了社會責(zé)任與社會義務(wù)，認(rèn)為企業(yè)只要 履行了經(jīng)濟(jì)與法律責(zé)任，就算履行了社會義務(wù)，而社會責(zé)任則是在社會義務(wù)的基礎(chǔ)之上增加上了一種道德責(zé)任，要求企業(yè)分清是非并遵守基本的道德準(zhǔn)則。注 2 盧代富（ 2024）認(rèn)為，企業(yè)社會責(zé)任就是指企業(yè)在謀求股東利潤最大化 之外所負(fù)有的維護(hù)和增進(jìn)社會利益的義務(wù)。 （二）企業(yè)社會責(zé)任的主要內(nèi)容 企業(yè)承擔(dān)一定的社會責(zé)任應(yīng)是企業(yè)組織應(yīng)盡的義務(wù)。企業(yè)與員工的關(guān)系，絕不僅是雇傭關(guān)系，不單是支付薪金，還需要給員工提供符安全和衛(wèi)生要求的工作場所，制定公正 公開的獎懲制度，公平地對待每一位勞動者 。企業(yè)消費(fèi)者是指購買了企業(yè)產(chǎn)品的社會成員，企業(yè)對消費(fèi)者的責(zé)任就是要對消費(fèi)者履行在產(chǎn)品質(zhì)量或服務(wù)質(zhì)量方面的承諾，保證提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和滿意的服務(wù)， 第 8 頁 共 18 頁 不得欺詐消費(fèi)者和謀取暴利。 。 。企業(yè)通過這些活動，不僅回報(bào)了社會，還為自己樹立良好的公眾形象。其次，依靠科技進(jìn)步保護(hù)環(huán)境，即利用科技手段節(jié)能、降耗、治污，利用科技進(jìn)步來推進(jìn)環(huán)境保護(hù) 。目前國內(nèi)許多企業(yè)社會責(zé)任意識不強(qiáng)，企業(yè)社會責(zé)任的實(shí)施和推廣還普遍存在問題。 篇二：
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