5旗委常委辦公室主任述職報告-wenkub
2024-09-07 04 本頁面
【正文】 （四）督查工作。反映問題信息和綜合信息分別占到所報信息的 20%以上，優(yōu)化了信息總量的結(jié)構(gòu)，并選派 2 名秘書到市委信息調(diào)研處和自治區(qū)信息調(diào)研處參加調(diào)訓(xùn)，進一步加強了信息隊伍建設(shè)。確保了春節(jié)團拜會、全委擴大會議等各類大型會議如期舉行、圓滿完成，各類重大事件協(xié)調(diào)有力、落實得當(dāng)，充分發(fā)揮了辦公室組織協(xié)調(diào)和紐帶作用。二是按照《中國共產(chǎn)黨機關(guān)公文處理條例》和市委有關(guān)公文規(guī)范化處理的規(guī)定，嚴把發(fā)文關(guān)、內(nèi)容關(guān)、文字關(guān)、格式關(guān)和時效關(guān)，確保公文質(zhì)量?，F(xiàn)就一年來工作完成情況和自身建設(shè)情況述職如下： 一、關(guān)于本職工作 （一）辦文辦會工作。一是進一步完善了工作運行制度和公文查辦制度，提高了公文處理的規(guī)范化水平。三是進一步強化了 秘書隊伍建設(shè)，通過實施每周議事、學(xué)習(xí)等各項制度，有效地促進了秘書隊伍整體素質(zhì)的提高，文字能力得到進一步提高，選報的四篇論文全部在全市秘書年會上獲獎。 （二）信息工作。 （三）調(diào)研工作。按照市委督查室的具體要求，結(jié)合我旗的實際，建立以聯(lián)合督查、專項督查和明察暗訪為主的督查機制，采取重點和常規(guī)相結(jié)合的形式，圍繞中心工作、階段性工作、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重大問題狠抓督查 落實。同時按照 “ 喜憂兼報，以報憂為主 ” 的原則，向市委督查室真實、準確、及時地報送督查專報 32 期。加大密碼通訊工作業(yè)務(wù)交流和宣傳教育力度，提高了密碼通訊工作的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，并對保密要害部門實行月檢查、季反饋的工作機制，加強涉密計算機的管理，實現(xiàn)了無誤事、無泄密、無丟失的 “ 三無 ” 目標。
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