5市科協(xié)人才工作總結報告-wenkub
2024-09-07 03 本頁面
【正文】 月份由國際應用能源創(chuàng)新研究院（ aeii）院長、海智專家嚴晉躍教授等參與的 “ 中國太陽能光伏提水修復草場和農田技術 ” 榮獲 “ 全球人居環(huán)境綠色技術獎 ” ； “ 新型醫(yī)藥用功能水凝膠 ” 項目獲 “ 中國科技創(chuàng)業(yè)大賽 ”二等獎；由馬來西亞、德國海外專家領銜的 “ 應用于精細化工與醫(yī)藥工業(yè)的綠色酶法項目 ” 團隊入選 xx 市 “331 5” 計劃，并與江東企業(yè)合作創(chuàng)辦生物醫(yī)藥公司； 3 個海外團隊分別入選 xx 市和 xx 區(qū)的海外引才計劃，其中澳大利亞海外專家領銜的 “ 先進板材成型技術商業(yè)化項目 ” 落戶鄞州?；顒邮艿街袊こ淘?、市委市政府的高度重視和支持，市委常委、副市長壽永年和市委常委、組織部長楊立平等領導參加院士咨詢會。加強院士工作站建設管理，推薦參加省聯(lián)合培養(yǎng)應用型高層次人才試點，開展建站 3 年期滿工作站考核，新建 10 家市級院士工作站、2 家省級院士工作站，全市市級院士工作站總計 79 家，省級院士工作站 18 家，合計引進 94 個院士創(chuàng)新團隊、 470 多名高層次專家。 二、切實履行人才工作職責認真貫徹上級關于人才工作的重大決策及會議精神，市科協(xié)不但在高校以及學會科技人員中開展科學人才觀宣傳，還結合科學普及工作在社會上予以廣泛宣傳，并結合本單位實際，研究制定具體措施。 一、人才工作組織有力堅持黨管人才原則，切實落實 xx 市中長期人才發(fā)展規(guī)劃和人才發(fā)展 “ 十二五 ” 規(guī)劃，將人才工作納入單位的重要議事日程，市科協(xié)黨組定期研究 “ 引智 ” 工作，具體部署引進各方智力為寧波服務工作并做好組織落實工作。建立健全人才工作責任制，做到了制度健全、職責明確、人員到位，人才工作由市科協(xié)黨組書記、主席牽頭，分管副主席負責，學
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