5市司法局隊伍建設(shè)目標管理先進單位匯報材料-wenkub
2024-09-07 02 本頁面
【正文】 走過場，與我們沒有多少關(guān)系的錯誤思想。2024— 2024 年，我局連續(xù)兩年被區(qū)司法廳評為隊伍 建設(shè)目標管理先進單位，并榮記集體二等功一次，為司法行政事業(yè)的發(fā)展做出了一定的貢獻。 第 1 頁 共 9 頁 市司法局隊伍建設(shè)目標管理先進單位匯報材料 __市司法行政系統(tǒng)有 17 個縣、區(qū)司法局， 144 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道司法所，現(xiàn)有干部職工 527 人，律師 390 人，法律工作者 380多人，公證員 35 人?；仡檸啄陙淼墓ぷ?，我們的做法是： 一、抓班子，帶隊伍 按照區(qū)司法廳黨組提出的在抓業(yè)務(wù)工作的同時，首先抓隊伍建設(shè)，在抓隊伍建設(shè)的同時，首先抓班子建設(shè)，在抓班子建設(shè)的同時，首先抓黨風廉政建設(shè)的要求。特別是在開展學習 “ 三個條例 ” 和保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，通過民主生活會，實事求是剖析問題，認真檢查對照，進行互相批評，大家對黨風廉政建 設(shè)的認識得到進一步升華。 第 3 頁 共 9 頁 （二）各負其責，各司其職 按照黨風廉政建設(shè)責任制的實施辦法，我們將各位局黨組成員和局中層副職以上的領(lǐng)導(dǎo)在黨風廉政建設(shè)中本人應(yīng)有的職責進行了分工，并以文件形式予以公布，把這一工作分擔到了每位領(lǐng)導(dǎo)的身上，給大家有了明顯的壓力。近年來，由于我們堅持了協(xié)管不等于不管的原則，對在半年、年終及專項業(yè)務(wù)檢查中發(fā)現(xiàn)的好典型及存在的問題，我們都能及時與縣委、縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)進行溝通，提出我們主管部門的意見和建議，得到了各縣區(qū)委、政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。黨組一班人更是以身作則，不亂動集體一分錢，就連通訊費也能節(jié)約的決不浪費，有的黨組成員每年為集體節(jié)約 2024 多元，在接待中也能按規(guī)定要求自 己，不大吃大喝。 局黨組成員能帶頭講黨風、講廉政，司法所的同志同 樣在基層實踐著 “ 三個代表 ” 重要思想，用黨風、用勤政廉政感動著群眾。 二、重教育，把關(guān)口 在加強對黨員干部反腐倡廉教育中，我們重視抓好黨員干部的思想教育，堅持教育為先，預(yù)防為主，關(guān)口前移，不斷提高拒腐防變的能力。局領(lǐng)導(dǎo)和科長主任都按分工帶頭講課，言傳身教。 （二）認真組織黨員 干部觀看反腐倡廉電教片和電影，充分利用各種案例，進行警示教育，從中吸取教訓。 （四）將勤政廉政思想貫穿 到抓好律師公證員教育的各項活動中
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