5全縣勞動(dòng)監(jiān)察聯(lián)動(dòng)執(zhí)法部門(mén)聯(lián)席會(huì)議上的致辭-wenkub
2024-09-06 21 本頁(yè)面
【正文】 同志們： 今天，我們召開(kāi) 2024 年度勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法部門(mén)聯(lián)動(dòng)會(huì)議，剛才，縣人社局負(fù)責(zé)同志通報(bào)了去年我縣農(nóng)民工維權(quán)工作情況，并就下一步工作提了建議，做了全面安排部署，縣國(guó)土局、工信局、建設(shè)局的負(fù)責(zé)同志做了交流發(fā)言。由于沒(méi)有建立源頭預(yù)防機(jī)制和制度約束措施，監(jiān)管政策的滯后和監(jiān)管手段的缺失致使縣人社行政部門(mén)對(duì)追討農(nóng)民工工資疲于應(yīng)付，時(shí)常出現(xiàn) “ 邊清邊欠 ” 、 “ 屢清屢欠 ” 的被動(dòng)局面。近年來(lái)，我縣針對(duì)勞資糾紛頻發(fā)的實(shí)際，制定了一些行之有效的措施，特別是勞動(dòng)保障執(zhí)法部門(mén)聯(lián)動(dòng)機(jī)制的建立，對(duì)勞資糾紛問(wèn)題 第 2 頁(yè) 共 5 頁(yè) 的處理和預(yù)防起到了很好的推動(dòng)作用，非常值得推廣實(shí)施。針對(duì)目前的實(shí)際，我們?cè)诘V山企業(yè)推行農(nóng)民工工資保證金管理辦法，也是根據(jù)要求，在法律、法規(guī)、政策依據(jù)規(guī)定的前提下進(jìn)行的一項(xiàng)工作，是對(duì)我縣農(nóng)民工工資保證金制度的完善和補(bǔ)充。農(nóng)民工是體制轉(zhuǎn)軌、社會(huì)轉(zhuǎn)型、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)向的產(chǎn)物，多年來(lái)作為一支新型的勞動(dòng)大軍，為改革開(kāi)放和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了重大貢獻(xiàn)。這里必須指出，造成拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題，固然有建設(shè)資金不到位，籌措資金困難，資金周轉(zhuǎn)周期長(zhǎng)等客觀原因，但也與部分企業(yè)只重視企業(yè)自身利益，漠視農(nóng)民工利益
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1