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正文內(nèi)容

5企業(yè)辦公室某年終工作總結(jié)-wenkub

2024-09-06 21 本頁面
 

【正文】 提高知識水平,并堅持向?qū)嵺`學(xué),向群眾學(xué),從改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)中汲取豐富的知識和營養(yǎng)。 通過教育引導(dǎo)使每個辦公室人員在思想和工作作風(fēng)上逐步實(shí)現(xiàn)了四個提高: ① 是提高了政治素質(zhì),做到了在政治上與黨中央保持一致不動搖; ② 是提高了工作素質(zhì),能夠圍繞公司經(jīng)濟(jì)效益這個中心,處理各方面的關(guān)系,善于把各方面的力量團(tuán)結(jié)在一起,有效的開展工作; ③ 是提高了心理素質(zhì),使辦公室人員真正做到大事誤不了,小事漏不了,難事壓不倒,苦事累不倒,從容、穩(wěn)重而又大膽的處理各種復(fù)雜事物,保持旺盛的精力和斗志; ④ 是提高了辦公室人員的愛崗奉獻(xiàn)意識,營造了團(tuán)結(jié)向上、艱苦奮斗的良好精神風(fēng)貌。根據(jù)辦公室實(shí)際情況 ,重點(diǎn)抓了兩個方面的教育引導(dǎo)工作。 企業(yè)辦公室 2024 年終工作總結(jié) (二)轉(zhuǎn)眼間一年就這樣的結(jié)束了,我們企業(yè)的工作也要停頓一段時間了,在一年的工作中,我們企業(yè)的工作業(yè)績?nèi)〉昧碎L遠(yuǎn)的進(jìn)步,這是值得我們?nèi)タ偨Y(jié)和發(fā)揚(yáng)的。 加強(qiáng)協(xié)調(diào),提高服務(wù)質(zhì)量,更好地服務(wù)于上級、同級、和基層。 工作缺少程序,制度仍不健全。 積極主動地為公司工作想辦法、范文寫作出主意、提建議。 根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排,對一些工作抓了督促落實(shí)。 二、辦事方面 規(guī)范了會議制度,制定了國企模式的例會制度,出臺了具 體的實(shí)施意見,會議做到了有記錄、有紀(jì)要、成為公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)生產(chǎn)建設(shè),安排工作任務(wù),了解公司情況的一個重要渠道。 完成了公司各類文件、會議資料、上報材料、對外宣傳材料以及請示、報告、申請等的起草工作,較好地完成了近 40萬字的文 件起草任務(wù)。具體做了以下幾方面的工作。 第 1 頁 共 16 頁 企業(yè)辦公室 XX 年終工作總結(jié) (一)即將過去的 2024 年在興盛發(fā)展史上是至關(guān)重要的一年,一年來,辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞兩個工作重心,具體開展了三個服務(wù)。 一、辦文方面 規(guī)范了文件資料的管理。 最全面的范文參考寫作網(wǎng)站完成了公司資料的打印、復(fù)印、編排、裝訂工作,全年共完成 50 余萬字的打印任務(wù)和 3600 第 2 頁 共 16 頁 余份文件的復(fù)印任務(wù),根據(jù)資料室的工作內(nèi)容,針對性地出臺了《 xx 暫行規(guī)定》和資料室工作制度。 完成了總經(jīng)理主持的工作會議的安排,做了會務(wù)準(zhǔn)備工作。 熱情接待外來辦事人員,做到熱情禮貌,讓外來人員有賓至如歸的感覺,體現(xiàn)以誠為本的 待客之道,為公司樹立良好的社會形象。 協(xié)助總經(jīng)理開展了思想政治工作,提高了員工的工作積極性。 對工作人員培養(yǎng)教育差,素質(zhì)還有待提高。 第 4 頁 共 16 頁 加強(qiáng)制度建設(shè),健全公司各項管 理制度,使公司工作上臺階、上檔次。同時,我們企業(yè)的綜合辦公室在一年的工作也是全力 的幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)效益最大化發(fā)揮了重大的作用。 強(qiáng)化奉獻(xiàn)精神教育。為了一篇典型的材料,我們坐公共汽車到縣公司和網(wǎng)點(diǎn)了解情況;為了搞好培訓(xùn),我們節(jié)假日不休息; 第 6 頁 共 16 頁 為了趕材料,開夜車已經(jīng)成為家常便飯。同時,還注意組織工作人員加強(qiáng)基本技能的培養(yǎng)和鍛煉,不斷摸索做好本職工作的規(guī)律,努力成為行家里手?;谶@種認(rèn)識,我們在工作中堅持做到了四個增強(qiáng): 第 7 頁 共 16 頁 在調(diào)查研究上求深、求實(shí)。從今年 7 月份起,根據(jù)各縣工作進(jìn)展情況,每月確定一個調(diào)研課題,利用不少于 10 天的時間,分別就 “ 如何保持結(jié)構(gòu)、銷量高速發(fā)展 ” 、 “ 三項制度改革 ” 、 “ 專賣戶籍化管理 ” 、 “ 大訪銷、大配送 ” 、 “ 財務(wù)管理 ” 為題,選擇成績突出的典型縣(市)公司進(jìn)行了專題調(diào)研,寫出調(diào)研報告,及時為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考。 在提高預(yù)見性上下功夫,增強(qiáng)工作的超前性。截止到目前,共編發(fā)政務(wù)信息 53 期。 ① 緊貼工作指導(dǎo)方針的貫徹落實(shí),強(qiáng)化了決策督查工作。截止 11 月底,已有 3 個單位完成前期準(zhǔn)備和自查工作,準(zhǔn)備申報升級申
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