5人社局巾幗文明崗事跡材料-wenkub
2024-09-06 21 本頁面
【正文】 明接待相得益彰。 第 2 頁 共 7 頁 二、加強自身建設(shè)，不斷提高服務(wù)水平 一是思想教育、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)到位。比如， **年縣人社局被評為 **省人力資源社會保障系統(tǒng) “ 先進集體 ” 榮譽稱號；計劃生育兼職成員工作等連續(xù)五 年被評為先進或表揚單位； **年被評為縣級 “ 文明單位 ” ； **年被評為 “ 五優(yōu)窗口 ” 榮譽稱號等。 第 1 頁 共 7 頁 人社局巾幗文明崗事跡材料 **縣人社系統(tǒng)共有干部職工 214人，其中女干部職工 **9人，占總數(shù)的 51%。 一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，積極創(chuàng)建巾幗文明崗 局黨組高度重視精神文明建設(shè)工作，領(lǐng)導(dǎo)以身作則，發(fā)揮表率作用，將精神文明建設(shè)與政府提速有機結(jié)合起來，與加強作風(fēng)建設(shè)有機結(jié)合起來，以為民服務(wù)聯(lián)動和社會服務(wù)承諾的形式，在全系統(tǒng)掀起了精神文明建設(shè)的熱潮。針對女職工較多的特點，重點了開展職業(yè)道德教育、社會公德和家庭美德教育，強化了女職工的責(zé)任意識和服務(wù)意識，培養(yǎng)了她們忠于職守、愛崗敬業(yè)、樂于助人的奉獻精神。同時，加強 了工作人員對勞動保障法律法規(guī)政策學(xué)習(xí)和各項業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)。做到工作環(huán)境整潔，工作人員 統(tǒng)一著裝、掛牌上崗，講文明用語，開展微笑服務(wù)，杜絕 “ 門難進、臉難看、事難辦、話難聽 ” 的現(xiàn)象。模范遵守廉潔自律各項規(guī)定，嚴防違紀(jì)違規(guī)行為發(fā)生。 四、嚴抓人力資源社會保障工作業(yè)務(wù)，提高依法行政能力 第 4 頁 共 7 頁 縣人社局女干部職工，憑著對黨和政府高度負責(zé)的精神，懷著對群眾的深情厚意，牢固樹立全心全意為民服務(wù)的思想，以鄧小平理論和 “ 三個代表思想 ” 為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十八大、十八屆三中全 會、縣委六屆四次全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，始終以躬行者的姿態(tài)、不斷加強道德修養(yǎng)和自身建設(shè)，緊緊圍繞全縣的中心工作，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，推動全縣人力資源社會保障事業(yè)又好又快發(fā)展，為維護全縣經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出積
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1