4科技工作人員的個(gè)人年度總結(jié)-wenkub
2024-09-06 18 本頁(yè)面
【正文】 中急于求成，大量征地，造成 “ 種田無(wú)地 、就業(yè)無(wú)崗、社保無(wú)份 ” 的 “ 三無(wú)人群 ” ，農(nóng)民工進(jìn)城遭遇不平等待遇等等。 勤奮 ” 的部門(mén)精神貫穿到每個(gè)人心中，這就是規(guī)劃設(shè)計(jì)研究分院的 “ 經(jīng)、神、氣 ” 。 第 1 頁(yè) 共 13 頁(yè) 科技工作人員的個(gè)人年度總結(jié) 城市規(guī)劃室馬宏江 2024 年度是我工作第 6 年頭，分院領(lǐng)導(dǎo)站在歷史的高度，實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，把 “ 和諧 隨《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》實(shí)行一年來(lái)對(duì)中國(guó)城市化進(jìn)程步伐將產(chǎn)生新影響，在此，我從個(gè)人對(duì)新時(shí)期下對(duì)規(guī)劃行業(yè)的兩點(diǎn)思考： 一、國(guó)家十二個(gè)五年計(jì)劃之始，行業(yè)突顯政策性； 2024 年是國(guó)家遭受災(zāi)害最多的一年；也是國(guó)家有關(guān)方針政策出臺(tái)最多的一年，從社義新農(nóng)村建設(shè)、科學(xué)發(fā)展觀、和諧社會(huì)、推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展苦干重大問(wèn)題的決定、最近多數(shù)沿 XX 縣區(qū)出現(xiàn)大量失業(yè)農(nóng)民工返鄉(xiāng)等等。如何讓 “ 三無(wú)人群 ” 以及外地打工者成為穩(wěn)定的城市居民，不僅需要解決經(jīng)濟(jì)待遇上的不平等，而且 第 2 頁(yè) 共 13 頁(yè) 也要在社會(huì)生活層面提供一些融入城市的途徑和方法。為什么用。這個(gè)不僅是政府思索的問(wèn)題。保留了建設(shè)用地規(guī)劃許可證、建設(shè)工程規(guī)劃許可證（鄉(xiāng)村建設(shè)規(guī)劃許可證）工作制度，結(jié)合投資體制改革，明確了發(fā)放建設(shè)項(xiàng)目選址意見(jiàn)書(shū)的情形和環(huán)節(jié)。城鎮(zhèn)規(guī)劃雖然不受大的沖擊，但在云南這個(gè)邊疆地區(qū)，多數(shù)縣城、集鎮(zhèn)總規(guī)修編將會(huì)出現(xiàn)，可地方政府在大量公建勘察設(shè)計(jì)（ 醫(yī)院、學(xué)校、公檢法建筑設(shè)計(jì)等等）擠壓下，城鎮(zhèn)規(guī)劃合同額實(shí)收將持續(xù)不能兌現(xiàn)會(huì)成為事實(shí)?，F(xiàn)將一年來(lái)的思想、學(xué)習(xí)和工作等情況匯報(bào)如下： 一、堅(jiān)定理想，提高認(rèn)識(shí)，踐行為人民服務(wù)的諾言。年內(nèi)，本人克服困難，自加壓力，利用工作中的點(diǎn)滴閑暇，利用班余時(shí)間，分別參加了省文秘等級(jí)考試和電子政務(wù)考試。作為一名辦公室工作人員，本人時(shí)刻牢記自己的職責(zé)，腳踏實(shí)地，嚴(yán)格要求，盡心盡力做好自己的本職工作。對(duì)于辦公室負(fù)責(zé)的后勤管理方面的雜務(wù)，本人更是積極參加，主動(dòng)承攬，甚至利用休息日完成，如廁所水箱修理、下水道疏通、三四樓科室搬遷、電話分線接線等。一年中，本人先后參加區(qū)科技成果評(píng)審、 “ 保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，促進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展 ” 專(zhuān)利培訓(xùn)講座、 第 6 頁(yè) 共 13 頁(yè) 數(shù)控產(chǎn)業(yè)信息發(fā)布會(huì)、科技進(jìn)步先進(jìn)區(qū)考 核、科普宣傳周、科技“ 三下鄉(xiāng) ” 、第五屆科技經(jīng)貿(mào)洽談會(huì)、區(qū) “213” 人才評(píng)審等會(huì)議和活動(dòng)，在歷次會(huì)議和活動(dòng)中能夠做好各種準(zhǔn)備和服務(wù)工作。通過(guò)刻苦鉆研，勤奮努力，本人文字寫(xiě)作水平有了 較大提高，同時(shí)本局對(duì)外宣傳工作也取得較大突破。 一年來(lái)，本人在工作上雖然取得了一點(diǎn)成績(jī)，但還存在很多的問(wèn)題和不足，與一名優(yōu)秀公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)還有很大差距，主要是在知識(shí)結(jié)構(gòu)上還存在很大缺陷，在文字材料的語(yǔ)言形式上仍有空泛的毛病，內(nèi)容上缺少深度挖掘和延伸，在 處理一些工作關(guān)系時(shí)還不能完全得心應(yīng)手，工作主動(dòng)性有待加強(qiáng)。在為期六個(gè)月左右的工作中，我們對(duì)于青腰衛(wèi)生院 主要從常見(jiàn)病、多發(fā)病醫(yī)療救治等方面給予了較大的支持，建立特色專(zhuān)科，使農(nóng)民就近得到較高水平的基本醫(yī)療服務(wù)，一定程度上緩解了看病難問(wèn)題；和青腰衛(wèi)生院內(nèi)工作人員進(jìn)行了廣泛的交流，并實(shí)施各種形式的培訓(xùn)，提高基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)水平。在臨床工作中注重隨時(shí)對(duì)患者及其家屬進(jìn)行宣教，增加群眾的健康知識(shí)及防病、治病的意識(shí)。每周和醫(yī)
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