【正文】 生建設年 ” 重點工作。充利用報刊 、網絡、微信等媒體平臺，及時將托瑪村發(fā)生的故事和先進典型事跡傳播出去，傳遞正能量，鼓舞士氣。圍繞打造托瑪村共青團校傳播現(xiàn)代文化平臺、民族團結教育平臺、 “ 去極端化 ” 平臺、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的扶貧幫困平臺等 “ 四個平臺 ” ，把 “80 、 90、 00 后 ”青年團結凝聚在黨團組織周圍，在這里接受新知識的洗禮，成為愛國愛疆、勤學互助的先進典型。堅持用現(xiàn)代文化引領群眾、教育群眾，從信教群眾婚喪嫁娶、著裝飲食等習俗入手，通過黨員干部引領，將現(xiàn)代文明風尚、世俗化生活方式傳播到群眾生 產生活的方方面面，開展豐富多彩的群眾性文化活動，用現(xiàn)代文化引領村民思想，打牢住地民族團結和社會穩(wěn)定的群眾基礎。工作組干部帶頭與村 “ 兩委 ” 班子成員、宗教人士、重點與困難家庭、 “ 四老人員 ” 、流動人口等結對子交朋友，重點扶持 13 戶（ 65 人）少數(shù)民族貧困家庭。 一、凝心聚力，樹立民族團結集體良好形象 推進新疆民族團結進步事業(yè)，要找準民族感情的共鳴點和群眾利益的結合點，基層農村工作更要從小事入手，破解難題。工作組成員 6人，有 4名黨員，3 名處級干部。住村以來，各組干部干部互相幫助、互相學習，共同進步，自覺維護團結，促進住村工作健康發(fā)展。工作組堅持 “ 三位一體 ” 工作制度，把學習黨和國家的民族政策、民族理論和加強民族團結宣傳教育工作和落實 27 條具體措施緊密結合起來，作為一項重要內容滲透到 “ 訪匯聚 ” 各項工作中去，堅持加強對各族干部的民族團結教育，開展各種形式民族團結創(chuàng)建活動，使民族團結的思想深深扎根在各族干部群眾心中，各民族的干部群眾之間，建立起了魚水相依、休戚與共的深厚情誼，形成了共同進 步、互相幫助、全心全意維護團結、維護民族大家 第 2 頁 共 20 頁 庭和睦的優(yōu)良傳統(tǒng)。結合換屆選舉工作，培養(yǎng)選拔政治強、德才兼?zhèn)涞哪贻p干部進班子，抓好村 “ 兩委 ” 每天一學 “ 雙語 ” 培訓學習，針對村 80、 90、 00 后青年在共青團校設置 “ 雙語 ” 學習輔導班，提高村民雙語能力。通過提升陣地服務功能，真正讓文化舞臺 “ 轉 ” 起來、文化活動 “ 活 ” 起來，群眾精神文化豐富 第 3 頁 共 20 頁 起來，進一步滿足群眾精神文化需求。借助工作組和愛心企業(yè)力量，為共青團學校購置座椅 30 套件，辦公電腦 5 臺，音響設備 1 套。上半年共發(fā)送簡報 23 篇、在中央及區(qū)內媒體發(fā)表新聞稿件 31 篇，有效宣傳了 “ 訪惠聚 ” 工作開展情況。協(xié)助抓好村幼兒園、小學雙語培訓教育。建立村黨支部、住村工作組同宗教人士定期座談交流制度，對宗教人士實行專人聯(lián)系，一周一匯報、半月一見面、一月一學習，始終將宗教人士納入管理視線。 五、心系群眾，為少數(shù)民族群眾辦實事，做好事，大力實施得民心工程 工作組本著扶貧先扶智，量身做方案，造血補短板的原則，在深入走訪，摸清底數(shù)的基礎上，精準識別貧困戶，支持配合村“ 兩委 ” 做好 362 戶精準扶貧對象基本信息采集工作，配合鄉(xiāng)政府做好 139 戶貧困戶區(qū)域定位工作。百科日成立 **建筑工程有限公司吸納 30 名貧困青年就近就業(yè)；協(xié)調喀什企業(yè)對接一批貧困家庭的就業(yè)，引導村民參加就業(yè)技能培訓和企業(yè)崗前培訓，共青團?？蚣軆冉M織制定了電子商務、電焊電路、特色餐飲、家政服務、養(yǎng)殖種植、農藥化肥正確使用等多種 技能培訓計劃。 **社區(qū)曾經是典型的老舊小區(qū)，各種基礎設施陳舊落后。特別是各民族的老人們，無論刮風下雨，都高高興興地來到活動室活動，還自發(fā)組建了 “ 金達萊 ” 藝術團。 在朝鮮族占居民總數(shù)近三分之一的社區(qū)里工作，需要過的第一關就是語言關，社區(qū)開展了各種形式的培訓活動，組織所有社區(qū)干部跟朝鮮族居民學說朝鮮語。社區(qū)還成立了民族工作領導小組，聘請 56 名單元組長、大院院長為聯(lián)絡員，形成以居民為點、組長成線、社區(qū)是面的民族工作服務網絡，把民族工作的觸角延伸到社區(qū)居民中，實現(xiàn)了縱向到底、橫向到邊的全覆蓋工作網絡。然后積極主動聯(lián)系房產部門，為他申請廉租房。社區(qū)干部細心查訪，了解到社區(qū)里有位漢族住戶正好是在另一棟樓的一層廉租房，他們就與這戶 漢族居民協(xié)商溝通，一樓的漢族住戶很爽快地與金萬哲交換了房子。 2024 年的夏天，老人突然頭暈，雙腳癱軟，倒在地上。 **為了感謝社區(qū)的幫助，強烈要求做一名社區(qū)志愿者，由于社區(qū)工作人員都是女同志，凡有力氣活，他都主動來幫忙。由于小贊龍從小孤立獨行，對外界十分敏感，生怕別人看不起自己，做事很激進，社區(qū)干部便輪流開導他，帶他參加公益活動。 在 **社區(qū)里有非公有制企業(yè) 134 家，其中朝鮮族人開辦的非公有制企業(yè)占到一半。 目前社區(qū)內各民族居民之間，互相尊重、互相合作、互相幫助、互相關愛。不同民族的同事之間，建立起了魚水相依、休戚與共的深厚情誼，形成了互相幫助、共同進步，全心全意維護團結、維護祖國統(tǒng)一、維護民族大家庭和睦的優(yōu)良作風，并在民族團結 “ 八進 ” 活動中不斷繼承、保持和發(fā)揚著。 二是認真執(zhí)行基層組織建設制度。比如：值班期間親自帶班，根據不同的節(jié)假日，安排好值班表，讓過本民族節(jié)日的同志安心過好節(jié)假日。 工作中，不同民族的同志都發(fā)揮自己的特長，從事不同的崗 第 12 頁 共 20 頁 位和職責，同時又相互補臺相互幫襯。 生活中，民族團結之花常開。支部同志相互關心、相互幫助，有的同志有 50 公斤重的大物件需要搬上 5 樓，另一名同志二話不說，主動幫忙抬上去。聞名中外的千年古寺 **禮拜寺每年接待數(shù)以萬計的外賓和國內旅游者參觀、訪問和交流，許多外賓通過 **了解