4某年老干部局工作總結(jié)暨某年工作計劃-wenkub
2024-09-06 17 本頁面
【正文】 總結(jié)暨 XX 年工作計劃 2024 年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市委老干部局、縣委組織部的精心指導(dǎo)下，老干局堅持以鄧小平理論、 “ 三個代表 ” 重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、黨的十八大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)省、市老干部工作會議要求，深入開展群眾路線教育實(shí)踐活動，圍繞全縣發(fā)展穩(wěn)定大局，以加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部思想政治建設(shè)和黨組織建設(shè)、落實(shí)好離退休干部政治生活待遇、擴(kuò)大老干部工作社會影響力、提高老干部工作隊伍素質(zhì)為重點(diǎn)，有序推進(jìn)并圓滿完成各項目標(biāo)任務(wù)。二是完善老干部工作目標(biāo)考核制度。二是開展老干部工作業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。進(jìn)一步落實(shí)離休干部閱讀文件、聽報告、參加重要會議和重大活動、通報工作情況、組織參觀等制度，豐富老干部的政治生活，使老干部思想常新，跟上時代要求。每月 15 日堅持集中組織學(xué)習(xí)，組織離休干部和曾任實(shí)職副處以上退休干部進(jìn)行專題理論學(xué)習(xí)，全年共舉辦政治理論學(xué)習(xí) 12 期。根據(jù)實(shí)際情況建立離退休黨支部 ，積極協(xié)助全縣各單位離退休黨支部完善組織生活制度，重點(diǎn)是落實(shí)好 “ 三會一課 ” ；指導(dǎo)各支部根據(jù)黨員老干部的特點(diǎn)，采取老干部喜聞樂見的形式，組織老干部過好組織生活。 （三）加強(qiáng)老干部信訪工作推進(jìn)力度。 （一）以孝心尊老，為老干部提供親情服務(wù)，堅持做到 “ 五個一次 ” 。 （二）以愛心助老，為老干部提供溫情服務(wù)。離休干部離休費(fèi)和各項生活補(bǔ)貼無拖欠，醫(yī)療費(fèi)實(shí)現(xiàn)了實(shí)報實(shí)銷。 （三）以耐心敬老，為老干部提供熱情服務(wù)。老年大學(xué)開設(shè)三個課堂豐富辦學(xué)特色：第一課堂開設(shè)太極拳、太 極劍、太極扇、太極杖、瑜伽、花燈歌舞、二胡培訓(xùn)、音樂、舞蹈、書法、美術(shù)、老干部黨校等十余個專業(yè)，豐富老年人的學(xué)習(xí)鍛煉興趣。共開展文藝演出 6 場次，極大地豐富和充實(shí)老年人的晚年精神文化生活。強(qiáng)化老干部服務(wù)工作，加強(qiáng)與老干部的聯(lián)系，當(dāng)老干部的知心人、貼心人、暖心人，積極為老干部多辦好事、多做實(shí)事、多解難事。老干局嚴(yán)格按照中央和省市縣委要求，緊緊圍繞 “ 為民、務(wù)實(shí)、清廉 ” 的主題，聚焦解決 “ 四風(fēng) ” 問題，堅持以整風(fēng)精神、從嚴(yán)要求和務(wù)實(shí)作風(fēng)，切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，達(dá)到了樹立群眾觀點(diǎn)，弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)，保持清廉本色，解決 “ 四風(fēng) ” 問題的 目標(biāo)要求，為新形勢下做好離退休老干部工作提供了堅實(shí)的思想基礎(chǔ)和制度保障。邀請縣委組織部部長為全體干部職工做《在其位謀其政》專題黨課，邀請縣紀(jì)委副書記饒彥章講《廉政黨課》，學(xué)黨章。堅持廣泛聽議、立行立改，老干局黨員干部采取多種方式征集到各類意見建議 60 余條，查找到“ 四風(fēng) ” 問題 100 余條。真交實(shí)談，扎實(shí)開展批評與自我批評，自覺做到了自我批評觸及思想、態(tài)度誠 懇，開展批評開門見山、不留情面。 聯(lián)系服務(wù)群眾更加緊密。按照抓常、抓細(xì)、抓長的要求，做好制度 “ 廢、改、立 ” 工作，制定、修改、完
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1