4某年月校長述職述廉報告范文-wenkub
2024-09-06 16 本頁面
【正文】 養(yǎng)，堅了理想信念，提升了道德素養(yǎng)，明確了干事創(chuàng)業(yè)的行為準則，著力解決自身 ? 不嚴不實 ? 問題，增強踐行 ? 三嚴三實 ? 要求的思想自覺和行動自覺，努力做到心中有黨、心中有 民、心中有責、心中有戒。?；@球隊榮獲 XX 市市高中聯(lián)賽乙組第一名。 劉昱杰同學榮獲 2024 年 XX市 市中小學生 ? 誠信之星 ? 。 七、八年級獲 XX 縣區(qū)初中教學質(zhì)量先進校獎。高職類上本科線 43人，其中 3人進入全省前 100名，李葉芹同學以 550分居全省第 9名。 第 1 頁 共 15 頁 XX 年 2 月校長述職述廉報告范文 一學年來，本人在市委、市政府和教育主管部門的正確領(lǐng)導下，在社會各界的關(guān)心支持下，團結(jié)帶領(lǐng)全校師生奮發(fā)向上、積極進取，堅持以十八大和十八屆三四、四中全會以及習總書記系列重要講話精神為指導，全面貫徹黨的教育方針，堅持立德樹人，確立 ? 為每一個學生幸福人生奠基 ? 的辦學理念，落實 ? 創(chuàng)特色、鑄品牌、追求卓越 ? 辦學目標，加強精細化管理，加強德育工作，重抓教學質(zhì)量，提高行政后勤保障能力，全面推進學校各項事業(yè)發(fā)展，在全校師生的共同努力下，學校各項工作取得了顯著成績。中考再創(chuàng)佳績：考生 321人，錄取 XX市一中 71人，上線 率 %，上一中線比率居 XX 縣區(qū)第二名，錄取 XX 市二中 74 人，上線率25%，上一級達標校比率達 %，居 XX 縣區(qū)第二名 。 。在參加各級教育主管部門組織的各類競賽中，陳健宇同學作為 XX 省初中組唯一入選選手參加第十六屆全國中小學電腦創(chuàng)作大賽榮獲決賽一等獎，丘智敏、秦天怡同學榮獲全國二等獎 。 ： 學校榮獲 ?XX 省第十二屆文明學校 ? ，工會被評為 ?XX 省會員評議職工之家示范單位 ? 、 ?XX 市市會員評家先 進單位 ? ，同時，被市總工會推薦為全國先進教工之家。堅持理認武裝，問題導向、以上率下、嚴實當頭、講求實效原則、立足崗位、嚴字當頭、講求實效。按照中央關(guān)于教育改革的 頂層設(shè)計要求，搶抓機遇，開拓思路，更新觀念，攻堅克難，以敢于擔當?shù)呢熑胃?，以功成不在我任的使命感，讓今天的改革為明天的發(fā)展鋪路。找準定位，明確辦學思路，走初中創(chuàng)品牌、高中辦特色的辦學目標 。同時，制訂了《 XX 市市高級中學教師培訓、培養(yǎng)規(guī)劃》，努力建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活動力的高素質(zhì)教師隊伍。在學校管理中力求做到以人為本，心中有學生，始終把立德樹人、培養(yǎng)學生成長成才作為出發(fā)點、落腳點。走進學生，進課堂，進宿舍，進操場，進食堂， 了解學生學習、生活實情 。在教師中開展師德師風建設(shè)、道德講堂、樹立先進典型、評選表彰首屆 ? 十佳青年教師 ? 、 ? 我最喜愛的班主任 ? 、 ? 我最喜愛的好老師 ? 等活動，增強教師教書育人的責任感、榮譽感，提升教師自身道德 第 6 頁 共 15 頁 水平和品質(zhì)修養(yǎng)，為學生作出表率。謝浩志、陳健宇同學榮獲20242024 年度 XX 省 ? 少年先鋒章 ? ，孫歡同學榮獲 XX 市市首屆 ? 自強自立美德少年 ?。校文藝隊參加 2024 年 XX 市市中小學文藝匯演榮獲一等獎 。? 三風 ? 建設(shè)明顯好轉(zhuǎn) 。 （ 3）凝心聚力抓教學，千方百計提質(zhì)量。藝術(shù)類考生 50 人，專業(yè)、文考雙上線率 100%。初三獲 XX 縣區(qū)初中目標考核二等獎。加快第一教學樓重建工程進度，有條不紊按程序進行護坡、基礎(chǔ)工程建設(shè)。辦好教工食堂、學生食堂，為師生解決生活上后顧之憂。我校被確認為市屬學校 ? 安全標準化建設(shè) ? 二級學校，被評為市屬學校 ? 平安先行學校 ? 創(chuàng)建工作合格單位。少先隊大隊榮獲 ?2024 — 2024 年度 XX 省少先 隊先鋒大章 ? 。結(jié)合學校實際，建章立制，成立了 ? 基建維修工作領(lǐng)導小組 ?和 ? 采購工作領(lǐng)導小組 ? ，制定了《 XX 市市高級中學基建修繕、文化裝飾工程管理暫行辦法》、《 XX 市市高級中 學物資采購、入庫、領(lǐng)用制度》、《 XX 市市高級中學衛(wèi)生管理制度》、《水電、衛(wèi)生工管理暫行辦法》等規(guī)章制度，規(guī)范教師評先評優(yōu)制度、職稱評審晉級、績效考評等實施規(guī)定，建立健全校領(lǐng)導帶班行政值日，教師值日等制度，健全人事管理制度，規(guī)范財務(wù)管理，公車管理、接待管理等規(guī)定。以自己的表率帶領(lǐng)班 子成員做到風清氣正，清正廉潔。 附：參加培訓情況： 20XX 年 9 月 16 日至 21 日
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