4某年月人事局工作總結(jié)和某年工作計劃-wenkub
2024-09-06 16 本頁面
【正文】 政府確定的 “ 人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略 ” 要求，密切聯(lián)系實際，改進(jìn)工作措施，認(rèn)真扎實開展各項業(yè)務(wù)工作，為順利完成全年工作打下了良好的基礎(chǔ)。現(xiàn)將 xx 年工作情況匯報 一、主要工作 （一）強(qiáng)化公務(wù)員隊伍建設(shè)，抓好各項管理工作 做好 xx 年機(jī)關(guān)工作人員年度考核工作。 做好 xx 年公務(wù)員（人民警察）錄用工作和大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級工作。根據(jù)紅河州人民 第 2 頁 共 4 頁 政府 xx 年 12 月 26 日第三十七次常務(wù)會議精神，階段性恢復(fù)執(zhí)行紅河州國家公務(wù)員科級以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)晉升。 做好 xx 年定向考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務(wù)員工作。 做好公務(wù)員統(tǒng)計工作。按照瀘政發(fā) xx63號文件要求，全年共辦理各類人員調(diào)動手續(xù) 123人，其中正常調(diào)動公務(wù)員 5 人，事業(yè)干部 47 人，工人 23 人，調(diào)往縣外 3
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