4某年度企業(yè)工會工作計劃-wenkub
2024-09-06 16 本頁面
【正文】 要加強(qiáng)職工之家創(chuàng)建活動。 抓好三大載體，努力加強(qiáng)和改進(jìn)員工思想教育工作。 以提高職工思想道德素質(zhì)為目標(biāo)，抓好形勢任務(wù)教育、職業(yè)道德教育和企業(yè)方針、目標(biāo)和任務(wù)的教育。 切實(shí)關(guān)心職工生活，聯(lián)合街道辦事處和居委會，結(jié)合國家的相關(guān)政策，真正切切的為員工多辦實(shí)事 ，解決困難，在物業(yè)公司的協(xié)助下，掌握人員的真實(shí)情況，統(tǒng)計詳實(shí)。 要總結(jié)開展民主管理、企務(wù)公開工作的經(jīng)驗(yàn)和做法，加強(qiáng)制度建設(shè)，形成長效機(jī)制。 積極開展群眾性的技術(shù)創(chuàng)新和提合理化活動。將著力從以下幾個方面開展工作： 一、把職工的智慧和力量凝聚到企業(yè)的中心工作上。 通過職代會等多種民主管理形式聚集加快發(fā)展的共識和動力，使企業(yè)的各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù)成為現(xiàn)實(shí)。 實(shí)施職工素質(zhì)工程，全面提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。 對企務(wù)公開工作加強(qiáng)動態(tài)管理，掌握和指導(dǎo)基層工會開展民主管理、車間企務(wù)公開工作。 組織開展愛心一日捐活動，幫助患重病急需幫助的員工。要充分利用每周例會的學(xué)習(xí)和輿論陣地經(jīng)常性地開展此項(xiàng)工作。抓好每周一次的例會學(xué)習(xí)，把教育和培育落到實(shí)處，建立一支有一定素質(zhì)的職工隊(duì)伍；根據(jù)需要及時更新單位及工地的宣傳櫥窗，發(fā)揮輿論導(dǎo)向和宣傳教育作用；繼續(xù)發(fā)揮《中太建設(shè)報》和黑板報的作用。 大力抓好基層工會的組織建設(shè)和外埠工會的組織建設(shè)。 豐富員工的業(yè)余文化生活。五一、五四組織公司員工外出春游。樹立兩個自強(qiáng)不息，自力更生的典型；組織一兩場女職工法律法規(guī)的知識講座，在建安醫(yī)院的協(xié)助下，聘請市里的醫(yī)學(xué)教授，下基層開展相關(guān)的知識講座。工作重點(diǎn)：一是高高揚(yáng)起工人先鋒號的旗幟，組織員工開展各類勞動競賽，彰顯工人階級主力軍 第 5 頁 共 10 頁 作用；二是根據(jù)公司實(shí)際，認(rèn)真組織開展開展以六賽（即賽成本，降消耗；賽產(chǎn)量，奪第一；賽質(zhì)量，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)；賽安全，零事故；賽紀(jì)律，爭先鋒；賽精神，比貢獻(xiàn)。合格職工之家個，合格職工小家個。 貫徹落實(shí)廠九屆三次職代會精神，廠工會工作會議精神，廠第四屆代表大會第三次會議上所作的兩委工作報告以及經(jīng)濟(jì) 第 6 頁 共 10 頁 活動分析會議精神。 （三）、民主管理 建立了民主管理網(wǎng)絡(luò)及民主管理制度，堅持每月或不定期召開工會委員會工作會議，及時傳達(dá)總廠工會工作部署、小結(jié)當(dāng)月工作完成情況、討論和安排下月工作計劃等。二是舉辦了二期安全知識培訓(xùn)及工會勞動保護(hù)監(jiān)督員培訓(xùn)。四是組織開展了查隱患、杜誤操、保安全、促生產(chǎn)的自查自糾活動，努力做到四不傷害，形成人人講安全、事
法律信息相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1