做好辦公室主任工作的心得體會(huì)20xx-wenkub
2024-09-06 12 本頁面
【正文】 八、身要正：樂于奉獻(xiàn)和敬業(yè) 辦公室工作瑣碎、頭緒多、責(zé)任大，但重要性又是不言而喻的。要真正做好這項(xiàng)工作，就要立足服務(wù)，強(qiáng)化管理，練就一副 “ 硬腰桿兒 ” 。 五、心要闊：善于化解和包容 辦公室是公司業(yè)務(wù)的集中地，也是 “ 個(gè)別小矛盾 ” 的集中地。只有 “ 守口如瓶 ”才能有效維護(hù)公司機(jī)密、確保公司在安全的基礎(chǔ)上順利發(fā)展。要視野開闊、觀察敏銳，即把自身的工作同公司的長遠(yuǎn)發(fā)展結(jié)合起來，準(zhǔn)確定位辦公室的工作側(cè)重點(diǎn)。辦公室主任平時(shí)要多注意學(xué)習(xí)國家的方針政策，保持清醒的政治頭腦 。說老兵，是因?yàn)槲覐氖逻@項(xiàng)工作有 8 年了，實(shí)踐了不同的辦公室業(yè)務(wù) 。 對(duì)于辦公室主任對(duì)于辦公室工作感想是辦公室工作永無止境，對(duì)此談?wù)剬?duì)于做好辦公室主任工作的一些心得與體會(huì)。說新兵，是因?yàn)槲疑钌畹伢w會(huì)到：辦公室工作永無止境。同時(shí)，還要養(yǎng)成事事關(guān)心、處處留意的好習(xí)慣 。 三、嘴要嚴(yán)：恪守職業(yè)操守 良好的口才是對(duì)辦公室主任的要求，而 “ 守口如瓶 ” 也是工作性質(zhì)上的一 項(xiàng)特殊要求。 四、肩要扛：勇于承擔(dān)重任 辦公室工作點(diǎn)多面廣，工作中出現(xiàn)失誤在所難免，辦公室主任應(yīng)在第一時(shí)間主動(dòng)承擔(dān)失誤的責(zé)任，主動(dòng)接受領(lǐng)導(dǎo)或同事的批評(píng)。辦公室主任 要學(xué)會(huì)換位思考，把握根本、打破堅(jiān)冰，締造和諧的同事關(guān)系，保證公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)順利開展。堅(jiān)持原則，頂住 “ 壓力 ” ，加強(qiáng)督辦，令行禁止。身為辦公室主任，要樂于奉獻(xiàn)，富有敬業(yè)精神。 幾年來，我將辦公室的工作總結(jié)成這 “ 三字經(jīng) ” ，以此嚴(yán)格要求自己，在認(rèn)真做好每一天的工作中不斷完善自己，并以之與大家共勉。協(xié)助校長狠抓師德師風(fēng)建設(shè)，及時(shí)了解和掌握師生現(xiàn)狀，發(fā)現(xiàn)問題能及時(shí)糾正和解決，逗硬了平時(shí)的過程管理，為期末公平公正的師德考核提供有力依據(jù)。認(rèn)真做好了政令暢通和上傳下達(dá)工作，積極發(fā)揮好了領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用，立足全局，努力做好各處、室之間的協(xié)調(diào)工作。 學(xué)校辦公室是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與師生、各處、室之間的橋梁和紐帶，以下就談?wù)勎覀€(gè)人在這個(gè)崗位上的幾點(diǎn)體會(huì)： 一是要有靈活睿智的思維能力。 吃透上情，掌握內(nèi)情，了解下情，認(rèn)真研究領(lǐng)會(huì)組織意圖和領(lǐng)導(dǎo)思路。作為運(yùn)轉(zhuǎn)中心的指揮者，最基本的要求，要有協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系的能力，確保各方面的工作能正常運(yùn)轉(zhuǎn)。這就要求辦公室主任不僅要有不計(jì)較個(gè)人得失、任勞任怨、樂于奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神，而且還要有甘當(dāng)無名英雄，經(jīng)受得起各種 挫折的考驗(yàn)，還要有寬廣的胸懷，當(dāng)過辦公室主任的同志或許都清楚：每天工作忙忙碌碌，但到了年底，寫起單位的總結(jié)來揚(yáng)揚(yáng)灑灑一大片，可是靜下心來回顧自己一年來究竟做了哪些可圈可點(diǎn)的工作，很難發(fā)現(xiàn) “ 閃光點(diǎn) ” 。 辦公室是全局的綜合系 統(tǒng)，承擔(dān)著全局的承上啟下、連接左右、服務(wù)全
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