人事行政下半年工作計(jì)劃-wenkub
2024-09-03 06 本頁面
【正文】 行政工作方面 ⒈ 辦理好各門店的證照并如期進(jìn)行年審工作。 2024 年行政人事部工作大體上可分為以下兩個方面： 一、人事管理方面 根據(jù)部門人員的實(shí)際需要，有針對性、合理地招聘一批員工，以配備各崗位。下面是小編給大家整理的 “ 年度行政人事工作計(jì)劃 ” ，歡迎閱讀，僅供參考。 人事行政下半年工作計(jì)劃精選 回顧 2024 年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上，緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作，緊跟公司各項(xiàng)工作部署。 規(guī)范各部門的人員檔案并建立電子檔案，嚴(yán)格審查全體員工檔案，對資料不齊全的一律補(bǔ)齊。 ⒉ 和相關(guān)職能機(jī)關(guān)如工商、稅務(wù)、藥監(jiān)、社保、銀行等做好溝通工作，以使公司對外工作更為通暢。我將 20xx 年個人工作總結(jié)如下： 一、工作表現(xiàn)和收獲 工作表現(xiàn)： A、能夠較好地完成本職工作 (如文件的錄入、存檔、打印、辦公用品發(fā)放等 )，做好行政后勤工作計(jì)劃。 E、與同事相處融洽，能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作。 在協(xié)助銷售部工作時(shí)，工作效率雖有所提高，但感覺有時(shí)各部門之間的配合
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