4林調(diào)隊(duì)年度半年工作總結(jié)-wenkub
2024-08-27 14 本頁(yè)面
【正文】 我隊(duì)以往 第 3 頁(yè) 共 6 頁(yè) 在林業(yè)調(diào)查設(shè)計(jì)工作中的教訓(xùn)，班子成員認(rèn)真研究，認(rèn)為主要在兩個(gè)方面 亟待加強(qiáng)，一是法律觀念淡薄，僥幸心理常在，忽略了法律制裁的嚴(yán)重性，隊(duì)班子抓住實(shí)例，按隊(duì)規(guī)嚴(yán)查嚴(yán)辦，好不軟弱，在嚴(yán)厲打擊違法亂紀(jì)的同時(shí)，用相關(guān)的法律常識(shí)，耐心的教育大家，消除一切找理由、鉆空子的惡劣現(xiàn)象。具體實(shí)施情況如下： （一）、根據(jù)上級(jí)要求，結(jié)合目前的工作性質(zhì)，首先對(duì)本單位的 “ 內(nèi)部管理工作制度 ” 進(jìn)行了修改和補(bǔ)充。 （二）、成立了隊(duì)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組，細(xì)化管理準(zhǔn)則，完善群策群力制度。 （三）、完成全隊(duì)在崗職工集中學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn) 3 次。二是根據(jù)林業(yè)局下達(dá)的 “ 安全生產(chǎn)管理制度 ” 為依據(jù)，制定出了適合本單位情況的管理制度，三是簽訂了不同類(lèi)型的工作責(zé)任狀，對(duì)確定一把手工作責(zé)任制、職工工作責(zé)任制和各類(lèi)工作人員行為規(guī)范，加大了整治力度。二是林業(yè)調(diào)查設(shè)計(jì)操作技術(shù)水平低，盲目、粗糙的對(duì)待各環(huán)節(jié)的工作過(guò)程，出現(xiàn)了設(shè)計(jì)質(zhì)量低下、甚至違法亂紀(jì)現(xiàn)象，這樣班子就在每項(xiàng)工程運(yùn)作前，認(rèn)真學(xué)習(xí)操作規(guī)程，在今年上半年，隊(duì)內(nèi)就組織集中專(zhuān)題學(xué)習(xí)三次，在設(shè)計(jì)操作中，班子成員跟蹤監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)在班前會(huì)上指出，避免了以往在實(shí)際操作中不斷產(chǎn)生失誤的現(xiàn)象。尤其在 “ 精品路 ” 建設(shè)上，隊(duì)長(zhǎng)親自?huà)鞄?，關(guān)鍵時(shí)刻，及時(shí)增派人員，增加車(chē)輛，不間斷的檢查各段的進(jìn)
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