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正文內(nèi)容

3解放思想大討論活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)及制度完善措施-wenkub

2024-08-27 01 本頁(yè)面
 

【正文】 成立組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)在活動(dòng)中表現(xiàn)突出的先進(jìn)典型予以表彰。 (六)黨員解放思想 “ 爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu) ” 制度 為了使干部職工在項(xiàng)工作中能充分解放思想 ,進(jìn)一步激勵(lì)黨員爭(zhēng)創(chuàng)一流,特制定本制度。與主要領(lǐng)導(dǎo)談;與分管領(lǐng)導(dǎo)談;與科室工作人員談。 每位老職工要搞好對(duì)新調(diào)入的職工 “ 傳、幫、帶 ” ,不斷提高新職工的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力水平,達(dá)到共同進(jìn)步。 設(shè)立黨員先鋒崗,以激勵(lì)各位黨員向先進(jìn)學(xué)習(xí)。 要提高對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí),積極認(rèn)真地參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng),爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型模范。記載要真實(shí),不錯(cuò)不漏。對(duì)無故不參加學(xué)習(xí)者要進(jìn)行批評(píng)教育,使其提高對(duì)學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識(shí)。 政治理論學(xué)習(xí)由局長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織安排。 政治理論學(xué)習(xí)要按照工作要求,以及當(dāng)前工作的需要,結(jié)合具體情況,安排制定每個(gè)階段的學(xué)習(xí)計(jì)劃和內(nèi)容。因此,建立長(zhǎng)效機(jī)制必須立足于各自崗職 責(zé),而且制定的規(guī)章制度,不僅有定性的規(guī)定,更要有量化的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),做到簡(jiǎn)單易行,便于操作。繼續(xù)解放思想是歷史的、具體的,不同時(shí)期有不同的內(nèi)容和特征。 第 1 頁(yè) 共 19 頁(yè) 解放思想大討論活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)及制度完善措施 長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)及制度完善措施為建立解放思想大討論活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制,健全配套的規(guī)章制度及工作措施,取得解放思想大討論更好的效果,現(xiàn)根據(jù)《 XX 縣區(qū)安監(jiān)局關(guān)于開展解放思想大討論活動(dòng)實(shí)施方案》(煙萊安監(jiān) 202442 號(hào))文件要求,結(jié)合單位實(shí)際,特制定繼續(xù)解放思想學(xué)習(xí)討論活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制。各個(gè)部門情況不一,建立長(zhǎng)效機(jī)制既要符合時(shí)代性要求,又要從實(shí)際出發(fā),充分考慮到 單位實(shí)際,充分考慮到全區(qū)安監(jiān)事業(yè)發(fā)展進(jìn)程中的特點(diǎn),做到貼近實(shí)際、貼近基層,增強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)效性。 三是必須堅(jiān)持繼承與創(chuàng)新的原則。 政治理論學(xué)習(xí)分為集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)方法要靈活多樣 ,做到全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)與專題研討相結(jié)合,自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,要切實(shí)保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。 局黨支部要根據(jù)學(xué)習(xí)規(guī)劃安排好學(xué)習(xí)用書和輔導(dǎo)材料。 學(xué)習(xí)前要做好準(zhǔn)備,按時(shí)組織參加學(xué)習(xí),無特殊情況不得占用,因故不能參加學(xué)習(xí)的要經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。對(duì)不注重學(xué)習(xí)的人,要進(jìn)行幫助、教育,提高對(duì)學(xué)習(xí)重要性的認(rèn) 識(shí)。 (四)實(shí)踐鍛煉制度 為了增強(qiáng)干部職工繼續(xù)解放思想意識(shí),提高干部職工繼續(xù)解放的思想促進(jìn)發(fā)展的實(shí)踐能力,保證干部職工綜合素質(zhì)能在實(shí)際工作中得到提高,根據(jù)單位實(shí)際制定本制度。 (五)交心談心制度 為了進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)干部職工在解放思想方面存在的突出問題,實(shí)現(xiàn)自我教育、自我檢查、自我完善、自我提高,加強(qiáng)干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì) 和,特制定本制度。 開展交心談心活動(dòng)要本著互相幫助,坦誠(chéng)相見的原則,積極開展批評(píng)與自我批評(píng),相互交流,相互溝通。 制定 “ 爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu) ” 活動(dòng)計(jì)劃,明確活動(dòng)的指導(dǎo)思想、目標(biāo)、內(nèi)容和評(píng)比條件,納入工作目標(biāo)管理。 每年對(duì) “ 活動(dòng)進(jìn)行一次全面總結(jié),肯定成績(jī),找出不足。區(qū)成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。采取集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式展開教育活動(dòng)。在活動(dòng)中,要求全區(qū)職工都要結(jié)合各自的工作實(shí)際,深入開展 “ 三個(gè) ” 真查:真查思想上存在的隱患,真查執(zhí)行力方面存在的問題,真查工作中存在的不足等。嚴(yán)禁出現(xiàn)走形式和圖應(yīng)付的現(xiàn)象,對(duì)活動(dòng)中不作為的班隊(duì)長(zhǎng)和值班干部,嚴(yán)格進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。我作為一名窗口工作人員,針對(duì)工作上的 “ 五查七問 ” 認(rèn)真查找,找原因,自訂措施,修正錯(cuò)誤,主動(dòng)整改,以達(dá)到自我教育、自我完善的目的。通過這一次討論學(xué)習(xí),我受到了深刻的再教育,真正認(rèn)識(shí)到了開展這次 “ 解放思想大討論活動(dòng) ” 的緊迫性和必要性,振奮了精神,決心按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,緊密聯(lián)系實(shí)際,以思想的大解放推動(dòng)窗口各項(xiàng)工作的大發(fā)展。重 點(diǎn)針對(duì)自我要求低、思想境界不高的現(xiàn)象,對(duì)照超越發(fā)展目標(biāo),認(rèn)真查找看問題是否視野不寬、眼界不高、信心不足的問題, 第 10 頁(yè) 共 19 頁(yè) 以飽滿的熱情、主動(dòng)的狀態(tài),全身心的投入到工作中去。 四、服務(wù)方面。 五、作風(fēng)紀(jì)律。 這次解放思想大討論活動(dòng),對(duì)我來說,既是一次用新思想、新觀念重新審視自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好機(jī)會(huì),更是讓自己進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、壓力感,增加榮譽(yù)感、自豪感,提高科學(xué)發(fā)展觀。 前期對(duì)解放思想大討論活動(dòng)有應(yīng)付思想,沒有真正從思想深處、問題根源上查找思想障礙、制約工作突破的瓶頸。特別是,我作為一名剛剛到機(jī)關(guān)工作的年輕人,更需要解放思想,大膽探索,克服自身存在的干工作拘泥于固有思維,束縛于現(xiàn)成經(jīng)驗(yàn),面對(duì)新情況、新問題,新辦法、新措施不多,眼界不夠?qū)掗煟魂P(guān)注眼前工作,對(duì)全局部署把握不透等問題。
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