3機關分管領導年度工作總結-wenkub
2024-08-27 00 本頁面
【正文】 多次深入到各縣、市、區(qū)企業(yè)調研，同各縣市區(qū)經委、企業(yè)領導一道，共同研究對策，制定措施，采取了綜合治理、分類指導、加強調度等多種手段，終于在規(guī)定的時間內完成了任務。 第 1 頁 共 3 頁 機關分管領導年度工作總結 一是完成了省委、省政府三年兩個大多數的考核目標。截止二 0xx 年底，全市 12 戶國有大中型骨干企業(yè)，有 8 戶初步建立了現(xiàn)代企業(yè)制度。我市列入省考核的國有中小企業(yè)應改制退位的有 117 戶企業(yè)，由于思想認識不到位，企業(yè)不良資產比重大、債務負擔重、職工安置難、
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