3換屆選舉心得體會(huì)-wenkub
2024-08-26 20 本頁(yè)面
【正文】 建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，直接關(guān)系到農(nóng)村改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局。 一些年輕、群眾基礎(chǔ)好、能力強(qiáng)的人才能被選進(jìn)村兩委班子的同時(shí)，也會(huì)有很多老干部退任，他們過(guò)去在村組經(jīng)濟(jì)發(fā)展中發(fā)揮了積極作用，關(guān)愛(ài)退任老干 部是對(duì)他們過(guò)去工作的肯定，也是對(duì)現(xiàn)任村干部的一種鼓勵(lì)和 教育。 選舉過(guò)程變數(shù)大，經(jīng)常發(fā)生突發(fā)事件，這不僅僅是我們工作中遇到的，在其他地區(qū)也普遍存在。并對(duì)有條件的村選出黨支部成員。正是有這樣一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)才使得我們管區(qū)第十屆村民委員會(huì)換屆選舉工作平穩(wěn)順利完成，并且實(shí)現(xiàn)? 零上訪 ? ，有一大批年紀(jì)輕、文化程度高、群眾擁護(hù)的新人被選進(jìn)村委會(huì)班子，干部結(jié)構(gòu)更加合理，也更加有利于我們管區(qū)下一步的工作。 第 1 頁(yè) 共 13 頁(yè) 換屆選舉心得體會(huì) 換屆選舉心得體會(huì) 河溝管區(qū) 換屆選舉是農(nóng)村政治的大舞臺(tái)，是對(duì)農(nóng)村各項(xiàng)工作的高度體現(xiàn)和集中反映。 選舉的前期準(zhǔn)備工作非常重要。我們管區(qū) 第 2 頁(yè) 共 13 頁(yè) 賈店村就是一個(gè)典型，為了推選出群眾信任、認(rèn)真負(fù)責(zé)的選舉委員會(huì)成員，我們?cè)O(shè)立投票箱以戶為單位進(jìn)行無(wú)記名投票，公開(kāi)唱票、計(jì)票，成功選出群眾信賴的選舉委員會(huì) 成員，為賈店村下一步的兩委換屆開(kāi)了一個(gè)好頭。在賈店村的選舉過(guò)程中，安排辦事處工作組有經(jīng)驗(yàn)的工作人員和選舉委員會(huì)中認(rèn)真負(fù)責(zé)的成員一起嚴(yán)格把關(guān)認(rèn)真核對(duì)選民證、身份證、戶口本和戶口底子，然后由工作人員詳細(xì)記錄領(lǐng)票人以及委托人的姓名及選民證號(hào)同時(shí)按手印確認(rèn)，再由工作人員和選舉委員會(huì)成員在選票上和選民證上加蓋選號(hào)章后把票發(fā)出。基于此，我們?cè)诖鍍晌瘬Q屆后，及時(shí)組織召開(kāi)退任干部座談會(huì)，在肯定他們所做出成績(jī)同時(shí)，鼓勵(lì)和引導(dǎo)他們繼續(xù)關(guān)心村莊發(fā)展，支持和幫助新一屆兩委會(huì)，鞏固各屆兩委會(huì)組織取得的來(lái)之不易的成果。在今年的村 ? 兩委 ? 換屆選舉工作中， **鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)了 ? 兩個(gè)百分之百 ? 的目標(biāo)，既百分之百一次選舉成功、百分之百實(shí)現(xiàn)交叉任職，整體上換出了一個(gè)好班子、強(qiáng)班子、硬班子。不可否認(rèn)的是，受方方面面、形形色色因素的影響，我們?cè)谕七M(jìn)這項(xiàng)工作中會(huì)受到一些錯(cuò)誤思維的影響。這也就意味著此次換屆選舉 人員調(diào)整的范圍更廣、數(shù)量更多、力度更大。但這次我們鎮(zhèn)從 ? 兩委 ? 班子退下來(lái)的人員達(dá)到17 人的結(jié)果證明，我們的換屆選舉工作不是為了換屆而換屆，而是為了發(fā)展而換屆，沒(méi)有 ? 投簡(jiǎn)單 ? 、沒(méi)有 ? 外甥打燈籠，照舊（舅） ? 。例如，我們鎮(zhèn)部分婦女計(jì)生委員電腦不會(huì)用、車子不會(huì)騎，已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)新形勢(shì)的需要。 其三、感性思維的羈絆。上面千根線， 下面一根針。無(wú)論是講工作能力也好，還是講黨性修養(yǎng)也罷，他們比我這個(gè)黨委組織委員還強(qiáng)。 本與末的評(píng)判，在固本中前行 冰凍三尺，非一日之寒；水滴石穿，非一日之功。干部考察是換屆選舉的前奏。從工作擺布上，我們注重夯實(shí)干部考察這項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，按照 ? 先考察、后換屆 ?的順序，成立由紀(jì)委書記和我為組長(zhǎng)的兩個(gè)考察專班，花費(fèi)近一個(gè)星期的時(shí)間，進(jìn)行了較為深入細(xì)致的干部考察工作，拿出了較為科學(xué)合理的人事安排方案，為下一步的換屆選舉工作奠定了堅(jiān) 第 7 頁(yè) 共 13 頁(yè) 實(shí)的基礎(chǔ)。而讓老干部退下來(lái)，必須建立一定的正常退出機(jī)制，讓其消除后顧之憂，實(shí)現(xiàn)老有所養(yǎng)、老有所為。在這方面，我們進(jìn)行了一定的探索和創(chuàng)新，主要是通過(guò)將老干部安排到村里的一些協(xié)會(huì)、理事會(huì)擔(dān)任一定的職務(wù)、從事一定的工作， 這樣既消除了他們退下來(lái)的憂慮，又發(fā)揮了他們的作用，可以說(shuō)是一舉兩得。這樣，新人才能推得上去、選得出來(lái)。將黨委意圖轉(zhuǎn)化為黨員、群眾意愿，必須堅(jiān)持原則、嚴(yán)格程序，不
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