3基層民政組織建設(shè)的調(diào)研-wenkub
2024-08-26 18 本頁(yè)面
【正文】 基層民政工作機(jī)構(gòu)承擔(dān)的工作量日益俱增，工作要求也越來(lái)越高。然而，我縣鎮(zhèn)民政辦不論是機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)以及工作用車、工作用房、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，還是工作標(biāo)準(zhǔn)化水平，都與現(xiàn)實(shí)需要相比存在較大差距，在很大程度上制約了全縣民政工作的快速、健康發(fā)展，影響著民政工作地位和作用的充分發(fā)揮。全縣共有下崗失業(yè)人員、農(nóng)村特困戶、低保邊緣戶等困難群眾 萬(wàn)人，全縣民政工作對(duì)象占總?cè)丝诘?%。根據(jù)鎮(zhèn)規(guī)模大小配備工作人員， 5000 人以下的鎮(zhèn)設(shè)民政辦主任 1 人，干事 1 人，500010000 人的鎮(zhèn)設(shè)民政辦主任 1 人，干事 2 人， 10000 人以上的鎮(zhèn)設(shè)民政辦主任 1 人，干事 3 人，城關(guān)鎮(zhèn)街道辦設(shè)主辦干事 2人。民政工作經(jīng)費(fèi)支出全部列入財(cái)政預(yù)算，各民政辦設(shè)立資金專戶，將財(cái)政預(yù)算、上級(jí)業(yè)務(wù)撥款直接納入專戶統(tǒng)一管理；五是落實(shí)待遇，各鎮(zhèn)民政辦主任一律享受副主任科員待遇，極大的調(diào)動(dòng)了他們的工作積極性；六是落實(shí)制度。 二、主要做法 基層民政組織規(guī)范化建設(shè)是一項(xiàng)基礎(chǔ)性、長(zhǎng)效性工程，是一項(xiàng)需要不斷鞏固發(fā)展。把基層民政組織規(guī)范化建設(shè)作為基層民政事業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)，從踐行 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想、落實(shí) 科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)的高度，把 “ 以民為本，為民解困，為民服務(wù) ” 作為新時(shí)期民政工作的核心理念和根本宗旨，做到認(rèn)識(shí)統(tǒng)一、任務(wù)落實(shí)、層次提高、力度加大，保證民政
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