3關(guān)于質(zhì)量月優(yōu)秀演講稿范文-wenkub
2024-08-26 16 本頁面
【正文】 品味，大到一個國家，小到一個團隊，因為有了技術(shù)人員的精心設(shè)計和質(zhì)量的光輝而備受世人的稱贊和青睞。 在操作工手中 操作工是產(chǎn)品質(zhì)量的直接體現(xiàn)者。進度固然重要，但是要在質(zhì)量得到保證的前提下。差之毫厘，謬以千里。 質(zhì)量在哪里。只要我們都來追尋由創(chuàng)造質(zhì)量到奉獻質(zhì)量再到享受質(zhì)量這個過程，在追尋的過程中，對于自己來說就是一種成長，畢竟， 第 3 頁 共 8 頁 我們的每一個環(huán)節(jié)不一定就是完美的?？康木褪莾?yōu)良的產(chǎn)品質(zhì)量。為了成為行業(yè)中的領(lǐng)導(dǎo)者，就必須要提升我們整體的施工工藝水平，加強全員質(zhì)量意識。因此，向底層的施工人員灌輸質(zhì)量責任意識是非常必要的，而且要分層次一級一級地傳下去，把復(fù)雜的理論通俗化，做到淺顯易懂，符合工人的口味，讓他們聽得進，記得住，把握得了。當然，并不是一味的為了處罰而去追究責任，應(yīng)該從質(zhì)量問題中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，避免類似問題再次發(fā)生。其實，搞好產(chǎn)品質(zhì)量與進度、效益并不發(fā)生矛盾，他們是相輔相成、相互制約、相互發(fā)展的結(jié)合體。質(zhì)量是一種態(tài)度。在工作中我們各工種要倡導(dǎo)團結(jié)合作、忘我奉獻的工作作風，強調(diào)增強內(nèi) 部凝聚力，為提高技術(shù)素質(zhì)，練好我們的手，崗位上有師傅帶徒弟，師傅手把手地教，徒弟心貼心地學(xué)。以風電增速機為例，所謂大處著眼，就是要按照公司打造一流的風電增速機生 第 5 頁 共 8 頁 產(chǎn)線，成為國際知名的風電增速機供應(yīng)商的目標而盡職盡責。所以說，質(zhì)量無小事。因此，向基層灌輸質(zhì)量責任意識是非常必要的而且要分層次一級一級地傳下去，把復(fù)雜的理論通俗化，做到淺顯易懂，符合工人的口味，讓他們聽得進，記得住，把握得了。也許因為中間工序多，轉(zhuǎn)運次數(shù)多導(dǎo)致了風險的產(chǎn)生，但是為什么不在發(fā)生質(zhì)量問題之前多采取預(yù)防措施。其實，搞好產(chǎn)品質(zhì)量與 進度、效益并不發(fā)生矛盾，他們是相輔相成、相互制約、相互發(fā)展的矛盾結(jié)合體。不光是我們精衡公司，整個集團公司的每一位員工都繃緊一根弦，張好一張弓，齊心協(xié)力射出做強做優(yōu)做大中國二重這支展示雄風的利箭。質(zhì)量是一種態(tài)度。員工也就是操作者，不能伴著一天八小時結(jié)束了自己的
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1