3關于派出所所長學習警察紀律心得體會-wenkub
2024-08-26 15 本頁面
【正文】 組 織，靜心學習，廣泛征求意見， 第 5 頁 共 15 頁 認真剖析、扎實整改存在的突出問題，達到了學習提高的預期目的，也取得了整改工作的明顯成效。只有這樣，才能帶出一支好隊伍。抓安全防范，發(fā)揮派出所的監(jiān)督作用 。此外，森林防火的任務也是重上加重。派出所所長是公安機關同犯罪斗爭第一線的核心人物，既是戰(zhàn)斗員，又是指揮員、管理者，要想把派出所工作搞好，所長必須想在前，干在前，以自己的模范行為帶動大家，這是最有說服力的領導。進一步增強群眾觀念，更好地堅持群眾路線，正確對待和行使人民賦予的權力，清正廉潔，勤政為民，不斷增強拒腐防變能力。它擔負著保護森林資源，維護林區(qū)一方政治穩(wěn)定和社會安定，保一方百姓安居樂業(yè)，為改革開放和經(jīng)濟建設創(chuàng)造良好的社會環(huán)境的重任。就規(guī)范警察的行為而言，一個重要的方面，就是對違法違規(guī)行為的后果承擔。比如，條令不但設定了 76 種具體違法違紀行為，也分別規(guī)定了這些違法違紀行為應適用的處分。 再次，是立黨為公，執(zhí)法為民的思想觀念還不強。 首先，是對紀律作風整頓的認識存在偏差，態(tài)度不夠端正。 第 1 頁 共 15 頁 關于派出所所長學習警察紀律心得體會 派出所所長學習警察紀律心得體會一 隊伍建設是公安工作的根本和保證，而每一位民警的作風表現(xiàn)則是整個隊伍建設的關鍵?；顒映跗?，片面的自我滿足，認為自己加入公安隊伍之后工作還是過得去的，雖然有缺點，但都不是大問題，對于紀律作風整頓的責任感、危機感認識比較片面，直到活動后期在身邊干警的感染下認識才逐漸有了提高，才意識到隊伍紀律作風整頓的重要性，和局領導關心愛護干警的一片良苦用心。對于來信來訪群眾基本做到了熱情服務，但對于有的不理解派出所工作的群眾往往解釋一遍以后也就采取不理睬的態(tài)度聽之任之，這樣可 第 2 頁 共 15 頁 能導致群眾誤會更深也影響公安工作的形象，因此要多解釋，做好咨詢工作 . 派出所所長學習警察紀律心得體會二 自今年 6 月 21 日起正式施行統(tǒng)一論文《公安機關人民警察紀律條令》在我國具有十分重要的意義。此次條令的頒布之前，也有各種禁令，如中央政法委的四禁令、公安部的五禁令等等。在這個意義上，條令對于處分的具體化、剛性化，實現(xiàn)了立法上的科學性。作為基層派出所所長，要充分認識派出所的極端重要性，要自覺做 第 3 頁 共 15 頁 到以所為家，愛所勝過愛家，時刻想著轄區(qū)人民的安居樂業(yè)，恪盡職守，做忠誠于人民的森林衛(wèi)士。只能通過不斷學習，才能切實轉變工作作風，堅持實事求是原則，堅持深入調(diào)查研究，使求真務實，真抓實干作風不斷發(fā)揚光大 。隨著公安隊伍的不斷壯大，派出所的新民警越來越多，因此，所長既是這些新民警的領導者，也是他們從事公安工作的導師，所長的品格、才能、知識、作風如何，不僅關系到整個派出所工作的成績，而且直接影響新民警的成長和進步。如何適應新形勢下森林公安工作的需要，已成為森林公安基層基礎工作改革的重要課題。抓為警清廉，發(fā)揮派出所的窗口作用。抓好隊伍的管理，一個重要的問題就是落實責任制，嚴格考核制度，賞罰分明，克服干好干壞一個樣的弊端?，F(xiàn)將有關工作情況匯報如下： 一、充分準備，保證紀律作風建設開好局、起好步。活動剛開始，我所匯報地方黨委政府，成立了紀律作風整頓領導小組，由黨委書記擔任組長，派出所長擔任副組長。同時，我所還詳細制訂了紀律作風整頓行使歷，從時間到內(nèi)容，從方法到步驟都進一步予以了細化、量化，力求做到具有很強的可操作性。 二、嚴格要求，保證紀律作風整頓高質量、高 標準。同時研究制定了一套切實可行、科學合理的學習方案，較好地解決了工學矛盾，確保了工作學習兩不誤。經(jīng)統(tǒng)計梳理，在征求意見活動中，共征求到群眾意見和建議共 12 條，群眾對我所公安隊伍的滿意率為 %。個人定稿后，我所召開了民主評議會和民主生活會，對剖析材料進行集中評議。 三、主要成效： 卓有成效的學習
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