會(huì)計(jì)學(xué)電子教案(第五章附加補(bǔ)充內(nèi)容、無(wú)考試要求)-wenkub
2023-03-15 01:14:47 本頁(yè)面
【正文】 最重要的營(yíng)業(yè)費(fèi)用之一，在人力資源地位日益提高的知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，某些企業(yè)的工薪費(fèi)用甚至可能超過(guò)所有其他費(fèi)用項(xiàng)目，成為企業(yè)的第一大費(fèi)用項(xiàng)目。 5+ 1 2 2預(yù)付項(xiàng)目的核算 當(dāng)企業(yè)現(xiàn)金支出的受益期涉及到以后一個(gè)或幾個(gè)會(huì)計(jì)期間時(shí)，根據(jù)配比原則，相關(guān)費(fèi)用不能全部確認(rèn)于本期，而必須按照受益情況分配確認(rèn)于以后各期，現(xiàn)金支出當(dāng)時(shí)并未伴隨著費(fèi)用的發(fā)生，而是換取了另一項(xiàng)資產(chǎn)，稱(chēng)為預(yù)付費(fèi)用（ prepaid expenses）或者待攤費(fèi)用（ deferred expenses）。待攤費(fèi)用可能在本期發(fā)生部分消耗，即轉(zhuǎn)化成真正的費(fèi)用，也可能在本期不進(jìn)行任何消耗，未消耗的部分作為資產(chǎn)結(jié)轉(zhuǎn)下期，在以后的會(huì)計(jì)期間逐漸消耗并計(jì)入損益。 5+ 2 1 1代扣代繳個(gè)人所得稅 為了征稅方便和避免稅款流失，個(gè)人所得稅通常由企業(yè)從員工的工資中直接扣除，并統(tǒng)一上交政府征稅機(jī)關(guān) . 5+ 2 1 2工薪稅和福利扣款 除了個(gè)人所得稅之外，員工的工資還要在扣除很多項(xiàng)目之后，才能計(jì)算出發(fā)放給個(gè)人的現(xiàn)金額度。 ? 5+ 2 2 2購(gòu)貨運(yùn)費(fèi)的核算 ? 對(duì)于買(mǎi)方企業(yè)而言，如果以離岸價(jià)成交，則離岸之后的運(yùn)費(fèi)需由自身承擔(dān)，如果貨物以到岸價(jià)成交，則無(wú)須負(fù)擔(dān)到岸之前的運(yùn)費(fèi)。 ? 5+ 3 1 2我國(guó)企業(yè)銷(xiāo)售稅的核算 ? 稅收制度受一國(guó)政治、經(jīng)濟(jì)、文化等因素的影響，因此各國(guó)稅收體系具有較大的差別，體現(xiàn)在流轉(zhuǎn)稅領(lǐng)域，很多國(guó)家都存在著一些自有的銷(xiāo)售稅形式。 ? *5+ 4我國(guó)企業(yè)營(yíng)業(yè)循環(huán)其他項(xiàng)目 ? 5+ 4 1我國(guó)企業(yè)日常營(yíng)業(yè)費(fèi)用核算的賬戶(hù)設(shè)置 5+ 4 2我國(guó)企業(yè)工薪費(fèi)用和相關(guān)負(fù)債 企業(yè)薪酬制度首先作為內(nèi)部管理激勵(lì)制度的組成部分，在企業(yè)之
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