【總結(jié)】--1不增才則“死”--增才觀念篇?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究--2增員怎么了???困惑!??!我的營業(yè)組人數(shù)越來越少,維持成了難題!當(dāng)時(shí)感覺增員不錯(cuò),因零業(yè)績被清零了!興奮而來,走時(shí)丟下三個(gè)字“不適合”!增了那么多人,
2025-08-06 07:43
【總結(jié)】--1制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究--2--3--4增員無選擇?勞神又費(fèi)力?脫落非???利益無保證?自己受打擊?付出有回報(bào)?新人能留存?利益滾滾來?越增越有味增員有選擇--5婦聯(lián)主任復(fù)員、退伍軍人干
2025-05-21 09:41
【總結(jié)】--1增員開拓制作收集整理,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處,違者必究2增員前準(zhǔn)備增員活動(dòng)循環(huán)3中國最大的保險(xiǎn)資料下載網(wǎng)4什么是增員開拓?增員開拓,就是尋找適合自己的增員對(duì)象的過程。在這個(gè)過程中,要初步開拓屬于自己的增員渠道,以獲得數(shù)量穩(wěn)定的的增員對(duì)象來源,是整個(gè)增員過程中重要的
2025-06-07 08:54
【總結(jié)】--1增員約訪制作收集整理,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處,違者必究2增員前準(zhǔn)備增員活動(dòng)循環(huán)3增員約訪的目的中國最大的保險(xiǎn)資料下載網(wǎng)4增員約訪前的準(zhǔn)備工作1.搜集增員對(duì)象對(duì)象資料2.選擇合適的環(huán)境、合適的時(shí)間3.準(zhǔn)備好筆、紙4.心態(tài)準(zhǔn)備:不管約訪成功與否,保持平常心
【總結(jié)】2020/9/19--1——增員觀念篇2020/9/19--2增員難不?辛苦三五年享樂一輩子?2020/9/19--3增員一直是我們各級(jí)主管比較關(guān)注的一個(gè)話題。有的主管成于增員;有的主管敗于增員;有的主管傷心于增員;有的主管煩惱于增員2020/9/19--4怎一個(gè)
2025-08-06 14:42
【總結(jié)】--1——太平洋保險(xiǎn)2020年年底增員大行動(dòng)我們?yōu)槭裁匆鰡T?增員即是增源;增員就是增緣;增員就是增元;增員就是增遠(yuǎn);增員就是增圓。增員對(duì)我們而言,就是實(shí)現(xiàn)壽險(xiǎn)的三件大事:1、快速積累收入;2、快速積累能力;3、快速積累價(jià)值。收入能力價(jià)值增員憑什么?
2025-08-06 07:22
【總結(jié)】--1李運(yùn)蒼顧問簡介?1984年畢業(yè)于山東師院英語系?從事過6年中學(xué)英語教學(xué)?從事過3年企業(yè)管理工作?1996年加入中國人壽山東省臨沂市分公司,歷任業(yè)務(wù)員、主管,組訓(xùn)、部經(jīng)理、講師、經(jīng)理助理等職務(wù)?個(gè)人業(yè)績?cè)B續(xù)4年獲得市公司精英俱樂部成員資格?自2020在宇雷增員企業(yè)管理咨詢有限公司作顧問工
2025-08-06 07:50
【總結(jié)】第一篇:保險(xiǎn)增員話術(shù)拒絕處理 保險(xiǎn)增員話術(shù)拒絕處理 我們?cè)谠鰡T或培育一位新人的過程中,尤其是在增員的初期,因?yàn)閮?nèi)在或外在的種種因素,常會(huì)使新人產(chǎn)生疑惑、惶恐,甚而望而怯步,因此面對(duì)這些狀況時(shí),我們...
2024-10-25 14:42
【總結(jié)】有價(jià)值的人,必經(jīng)過程……?開始成見→被歧規(guī)?看到表現(xiàn)→被尊敬?后來需要→被依賴所以,有人會(huì)對(duì)你說……?那個(gè)拉保險(xiǎn)的又來了?做保險(xiǎn)壓力大?做保險(xiǎn),我沒興趣?我不喜歡(討厭)保險(xiǎn)?保險(xiǎn)不好賣,賺不到錢的?保險(xiǎn)好做嗎??你怎么做保險(xiǎn)啦?那
2024-12-31 22:23
【總結(jié)】主要內(nèi)容個(gè)人原因福利待遇他人影響行業(yè)認(rèn)知1、我沒有人脈人脈就是你認(rèn)識(shí)的人,每個(gè)人都有自己認(rèn)識(shí)的朋友,只是每個(gè)人認(rèn)識(shí)的人的數(shù)量有差別而已,所以你說你沒有人脈就太謙虛啦。任何人的人脈都是靠他后天經(jīng)營得來的,沒有人一生下來就有很多人脈。而從業(yè)保險(xiǎn)正好可以去擴(kuò)大自己的人脈。并且你知道嗎?很多保險(xiǎn)高手都是“白手起家”的,他們并不是我
2024-12-31 09:46
【總結(jié)】--1小將如何增大兵?中國最大的保險(xiǎn)資料下載網(wǎng)--2一、培養(yǎng)個(gè)人的成功魅力讓增員對(duì)象看到你想成功、想有所作為的能量!中國最大的保險(xiǎn)資料下載網(wǎng)--3企業(yè)企業(yè)企業(yè)企業(yè)--41、在工作態(tài)度上,新手主管應(yīng)具備認(rèn)真、勤奮、熱情、與業(yè)的特質(zhì)。比如:
2025-08-06 16:09
【總結(jié)】縣域市場(chǎng)4大特點(diǎn)巨大的人口數(shù)量明顯的節(jié)氣特征濃厚的人脈情節(jié)廣泛的壽險(xiǎn)需求市場(chǎng)新商機(jī)民眾收入在不斷提高縣城、農(nóng)村都有大保單城鄉(xiāng)差異在不斷縮小壽險(xiǎn)意識(shí)在不斷增強(qiáng)如何吸引高戰(zhàn)斗力人才何謂高戰(zhàn)斗力人才責(zé)任心有點(diǎn)關(guān)系有點(diǎn)地位有點(diǎn)生活壓力有點(diǎn)能說會(huì)道
2025-08-06 16:02
【總結(jié)】--1增員的幾個(gè)重要觀念1、日常性的工作。2、堅(jiān)持去做是成功的第一要訣。3、增而不選,不如不增。--24、量大才能談得上選材。5、70%是內(nèi)在動(dòng)力,30%是外在拉力。6、現(xiàn)在不來,不代表以后不來。要有后續(xù)、追蹤。
2025-08-06 07:58
【總結(jié)】“增員大業(yè)”創(chuàng)富風(fēng)暴創(chuàng)新增員三步成才系統(tǒng)萬一網(wǎng)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究操作實(shí)務(wù)手冊(cè)2020-01-01“增員大業(yè)”創(chuàng)富風(fēng)暴是一場(chǎng)思想革命系統(tǒng)是讓我們成功地秘密人間最大的讓費(fèi)就是懷疑
2025-08-07 17:26
【總結(jié)】從央視《亮劍》談增員之道?詮釋《亮劍》精神?央視《亮劍》六個(gè)增員點(diǎn)及對(duì)我司目前增員的啟示?幾點(diǎn)增員注意?《亮劍》精神對(duì)增員的總結(jié)課程大綱什么是《亮劍》精神?央視《亮劍》的情節(jié)(一)?為什么一個(gè)團(tuán)從千把人暴增到近萬人敢打重兵防守的
2025-08-06 08:04