銷售公司崗位職責-wenkub
2022-09-02 17:15:04 本頁面
【正文】 四、績效考核指標 本部門工作的主持、監(jiān)督是否到位； 國內(nèi)外客戶、銷售渠道的維護和管理是否妥當、到位； 銷售回款管理是否及時、準確、有效； 公司資料翻譯是否準確； 新市場、新客戶的開發(fā)和拓展是否持續(xù)、有效。五、任職資格1. 教育背景：本科及以上學歷；2. 專業(yè)技能：具備市場營銷專業(yè)知識，有較強的市場開發(fā)能力與談判能力；3. 工作經(jīng)驗：5年以上相關工作經(jīng)驗，較強的綜合管理能力；4. 其它要求：高度的工作責任心，精力充沛，良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神。四、績效考核指標1. 業(yè)務接待是否熱情、妥善；2. 業(yè)務信息傳遞是否及時、準確；3. 銷售工作是否符合相關流程；4. 業(yè)務信息處理是否妥善。五、任職資格1. 教育背景：大專及以上學歷；2. 專業(yè)技能：具有產(chǎn)品銷售與市場開發(fā)能力；3. 工作經(jīng)驗：3年以上同崗位工作經(jīng)歷；4. 其它要求：工作勤奮努力，有吃苦耐勞精神，服從公司安排，良好的自我約束力。銷售公司崗位職責說明書一、 崗位標識信息崗位名稱：業(yè)務員 崗位編碼：QDD 05隸屬部門：銷售公司 職務定員：8人直接上級：銷售公司經(jīng)理
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