【正文】 物料名稱主要成分及含量性狀用量及使用時間/或產生量所在崗位/作業(yè)點操作人員接觸方式說明（工作內容、工作方式等）原輔材料產品副產品中間產品生產工藝流程（可附頁）：設備布局圖（可附頁）：注：（1）用人單位應提供物料MSDS，至少包括其純度、雜質及其理化性質；（2）應根據現場調查的結果判斷工作場所空氣中有害物質的產生和擴散規(guī)律、存在狀態(tài)和預估濃度；（3）對未開啟職業(yè)病防護設施的原因應作簡要說明。第三十四條 本規(guī)范中提及的相關記錄表單式樣及《檢測評價報告（模板）》由江蘇省安全生產監(jiān)督管理局統(tǒng)一制定（見附件2），在全省范圍內按統(tǒng)一要求和格式執(zhí)行。第五章 附 則第三十二條 本規(guī)范未規(guī)定的其他有關職業(yè)病危害因素檢測事項，依照相關法律、法規(guī)和標準規(guī)范的規(guī)定執(zhí)行。對違反規(guī)范的行為，責令限期改正，采取約談告誡、公開通報等行政管理措施。（七）以拒付少付檢測費用等不正當手段干擾技術服務機構正常采樣檢測工作。（三）隱瞞生產所需的原輔料、產品（含中間產品、副產品）種類和數量，生產工藝與設備布局等生產技術資料。第二十九條 用人單位應當遵守國家有關法律、法規(guī)和標準規(guī)范，為技術服務機構提供真實有效的資料，并對提供的資料負責。（十）委托不具備相應資質或者計量認證檢測能力的機構進行樣品檢測。（六）選擇錯誤的樣品儲存、運輸方式以及檢測儀器設備和耗材。（二）擅自更改、簡化檢測工作程序和內容。建立專業(yè)技術人員簽名識別檔案及其管理制度，定期組織業(yè)務培訓，保證其業(yè)務能力滿足職業(yè)衛(wèi)生技術服務需要。檢測評價報告的審核、修改，數據計算、分析過程應有相應的文字記錄。（三）技術服務機構對現場檢測的采樣記錄表、檢測數據與結果、檢測評價報告（存檔件），以及用人單位提供的生產工藝、原輔材料等相關資料負有保密義務。（四）報告審核人和簽發(fā)人分別先后審核簽字。（二）檢測工作中的各種原始記錄表單應當受控，并及時、如實記錄。建議中必須包含因技術、工藝、設備、材料或者生產負荷等發(fā)生變化導致原職業(yè)病危害因素及其相關內容發(fā)生重大變化時，應當重新進行定期檢測的說明。有特殊情況需要延長的，應當說明理由，并書面告知用人單位。（三）檢測結果按照以下原則表示：職業(yè)接觸限值為整數的，檢測結果原則上應當保留到小數點后1位；職業(yè)接觸限值為非整數的，檢測結果應當比職業(yè)接觸限值數值小數點后多保留1位。檢驗原始記錄應當包含環(huán)境要素、儀器設備及編號、儀器測定條件、定量溯源標準配制過程、標準曲線、樣品預處理過程以及樣品數據等信息。質量控制樣品測定結果應當在質量控制標準值范圍內，或者在質量控制圖控制線范圍內。（五）按照檢測方法的要求配制相應的標準系列，制作標準曲線；標準系列應當現用現制，不得使用過期的標準曲線進行分析。第十六條 樣品處理和實驗室分析（一）技術服務機構應當根據檢測方法的要求，對采集樣品、空白樣品進行預處理。樣品運輸應當保證樣品性質穩(wěn)定，避免污染、損失和丟失。如現場設備、產品或者其他因素等具有保密性，應當在用人單位顯著標志物位置前拍照留證，并經用人單位書面確認。第十四條 現場采樣（含現場測量）現場采樣必須符合GBZ 15GBZ/T 160、GBZ/T 19GBZ/T 189等標準要求，且滿足以下條款：（一）每個采樣點安排2名及以上專業(yè)技術人員到現場進行采樣或者測量，并填寫《檢測情況記錄表》（見附件2表4）及工作場所有毒物質、粉塵和物理因素定點采樣（測量）記錄表、個體采樣（測量）記錄表（見附件2表6～表25，以下統(tǒng)稱采樣記錄表）。（三）做好儀器設備的充電、流量校準等工作。（四）方案審核要求檢測方案的制定應當經檢測技術負責人審核通過，并由用人單位相關負責人在《現場檢測方案》上簽字。其中，建設項目職業(yè)病危害預評價類比檢測時，當類比項目具有最近連續(xù)二年定期檢測報告時，可以參照定期檢測的要求進行檢測；職業(yè)病危害現狀評價檢測時，當用人單位工作場所具有最近連續(xù)二年定期檢測報告時，也可以參照定期檢測的要求進行檢測；以上兩種情形最近連續(xù)二年的定期檢測報告必須符合本規(guī)范檢測工作要求且滿足評價需求，當檢測數量和項目不足時，應當按照評價檢測連續(xù)采樣3個工作日的要求進行補測。職業(yè)接觸限值為最高容許濃度、短時間接觸容許濃度或者超限倍數的有害物質的采樣，應當選擇接觸有害物質濃度最高的作業(yè)人員或有害物質濃度最高的工作地點，在有害物質濃度最高的時段進行采樣，不得隨機選取采樣對象或采樣點。（三）采樣方式及要求現場采樣應當選定有代表性的采樣點或者采樣對象、采樣時段。（三）用人單位應當在確保正常生產的狀況下，配合技術服務機構進行職業(yè)病危害因素現場調查和勞動者工作日寫實調查，并由陪同人員在技術服務機構《現場調查記錄表》和《勞動者工作日寫實調查表》上簽字確認。（3）生產工藝和設備，包括設備類型、數量及其布局；主要工藝流程及參數，生產方式，生產狀態(tài)?，F場調查時應當由至少2名專業(yè)技術人員完成，并填寫《現場調查記錄表》（見附件2表1）和《勞動者工作日寫實調查表》（見附件2表2）。第十條 資料收集簽訂合同后，技術服務機構應當向用人單位收集總平面布置圖、設備布置圖、生產工藝流程、原輔料和產品（含中間產品、副產品）、職業(yè)病防護設施、個體防護措施、崗位設置、作業(yè)人數、勞動工作制度以及接觸職業(yè)病危害因素情況、既往職業(yè)病危害因素檢測報告、職業(yè)健康檢查報告等相關材料。（二）技術服務機構應當依法獨立開展檢測工作，因計量認證范圍限制或者樣品保存時限有特殊要求等原因無法自行檢測的，可以委托具有相應資質和檢測能力的技術服務機構進行檢測。第二章 檢測工作要求第六條 檢測工作應當按照國家職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)和標準規(guī)范及本規(guī)范要求的程序和內容開展，不得擅自更改、簡化程序和相關內容。 第二條 本規(guī)范所稱檢測，是指具有相應資質和檢測能力的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構（以下簡稱技術服務機構），在江蘇省行政區(qū)域內為用人單位進行的工作場所職業(yè)病危害因素定期檢測，為建設單位進行的建設項目職業(yè)病危害評價檢測和為用人單位進行的工作場所職業(yè)病危害現狀評價檢測。第三條 本規(guī)范所稱職業(yè)病危害因素，包括《職業(yè)病危害因素分類目錄》中所列危害因素以及國家職業(yè)衛(wèi)生標準中有職業(yè)接觸限值及有檢測方法的危害因素。第七條 檢測工作包括：技術服務合同或者協(xié)議（以下統(tǒng)稱合同）評審，簽訂合同，資料收集，現場調查，制訂現場檢測方案，采樣前準備，現場采樣（含現場測量），樣品運輸、流轉和保存，樣品處理和實驗室分析，數據處理，編制檢測評價報告，檢測評價報告及原始記錄審核，檢測評價報告簽發(fā)、歸檔與保存等流程。委托檢測應當征得用人單位書面同意，委托雙方應當簽訂委托檢測協(xié)議書，明確雙方承擔的法律責任。用人單位應當配合并向技術服務機構如實提供。開展評價檢測現場調查時還應當有相關工程技術人員參與。（4）各崗位（工種）作業(yè)人員的工作狀況，包括作業(yè)人數、工作地點及停留時間、工作內容和工作方式；接觸職業(yè)病危害的程度、頻度及持續(xù)時間。（四）必要時進行預采樣，但預采樣不能代替現場采樣。定點采樣應當包括職業(yè)病危害因素濃度（強度）最高、勞動者接觸時間最長的工作地點、職業(yè)病危害因素濃度（強度）最高的工作日和時段；個體采樣應當包括不同工作崗位的、接觸職業(yè)病危害因素濃度（強度）最高和接觸時間最長的勞動者。當現場濃度波動情況難以確定時，應當在1個工作班內不同時段進行多次采樣。采樣時，應當按要求采集空白樣品，定期檢測中同一檢測項目同一批次樣品至少采集3個空白樣品。第十三條 采樣前準備技術服務機構在開展現場采樣前，應當根據《現場檢測方案》做好以下準備工作：（一）備足符合采樣要求的儀器設備、空氣收集器、相關濾料和試劑，備齊現場采樣（測量）記錄表單。流量校準時，必須串聯(lián)與采樣相同的空氣收集器，并做好校準記錄。（二）采樣人員應當遵守用人單位工作場所相關要求，正確配戴和使用個人防護用品。（五）采樣記錄表必須實時填寫，并由技術服務機構的采樣人員、校對人員和用人單位陪同人員逐頁簽字共同確認。對于不穩(wěn)定的樣品，應采取必要措施妥善保存。（二）檢驗儀器設備性能應當滿足檢測方法的要求，且通過計量檢定或者校準，并在有效期內。對同一天分析的不同檢測任務的樣品，使用相同標準曲線時，應當有可溯源的標準曲線使用記錄。質量控制樣品可直接外購或者單獨配制。第十七條 數據處理數據處理包括：檢測數據的記錄、運算、修正、修約，異常值的判定與處理，檢測結果的表示和判定等過程。當樣品未檢出時，檢測結果表示為小于最低檢出濃度，最低檢出濃度至少保留1位有效數字。（二）檢測評價報告（見附件2表28）的編制應當符合《檢驗檢測機構資質認定評審準則》和《檢測和校準實驗室能力的通用要求》（GB/T 27025）以及本規(guī)范的要求。（五）分次完成的檢測項目，應當注明當次檢測范圍，確定其中一份為主檢測評價報告，并在主檢測評價報告中說明與其他檢測評價報告的關聯(lián)性。記錄信息應當規(guī)范、清晰、完整，按要求書寫、復核、簽字。第二十條 歸檔與保存（一）技術服務機構應當建立職業(yè)病危害因素檢測檔案管理制度，按照“一企一檔”的要求建檔，并妥善保管。第三章 質量控制第二十一條 技術服務機構應當建立和完善職業(yè)病危害因素檢測質量管理體系。第二十三條 檢測評價報告應經編制人、審核人、簽發(fā)人的審核、簽字后方可發(fā)放。第二十六條 技術服務機構應當建立技術服務信息管理系統(tǒng)，并按照職業(yè)病危害因素檢測網絡信息直報的要求進行網絡信息直報。（三）隱瞞職業(yè)病危害因素的種類、減少應檢的檢測項目。（七）出具虛假、失實的檢測評價報告或者偽造檢測評價報告。（十一）泄露用人單位的技術秘密和商業(yè)秘密。用人單位應當將檢測評價報告存入本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，并將檢測結果向安監(jiān)部門報告和勞動者公布。（四）要求技術服務機構在異常氣象條件、減少生產負荷、開工時間不足等不能反映真實結果的狀態(tài)下進行檢測。（八）要求技術服務機構變更、篡改檢測數據。對擅自更改、簡化檢測工作規(guī)范程序和相關內容導致檢測評價報告失實、結論或者建議錯誤的，對弄虛作假、出具虛假檢測評價報告的，依法予以行政處罰；情節(jié)嚴重的，由原發(fā)證機關撤銷其資質，對相關責任人員依法處理；構成犯罪的，依法追究刑事責任。凡采用非標方法的，應當在本機構內進行質控確認，編寫操作規(guī)程（作業(yè)指導書），并經技術負責人批準和客戶接受。各技術服務機構可以根據自身實際和使用的檢驗檢測儀器情況進行微調，但必須覆蓋全部表格內容要素。調查人 受檢單位陪同人 受控編號勞動者工作日寫實調查表技術服務機構名稱 第 頁 共 頁受檢單位名稱：檢測編號：調查日期：車間/工作場所作業(yè)崗位（工種）崗位總人數最大班人數工作制度寫實人數姓名工齡工作場所及工作內容描述工作時間工作地點工作內容耗費工時接觸職業(yè)病危害因素備注～～～～～～～～～～～～～～～調查人： 受檢單位陪同人： 受控編號現場檢測方案技術服務機構名稱 第 頁 共 頁檢測類型：定期□ 評價□ 制定日期：受檢單位名稱：檢測編號：檢測范圍：作業(yè)崗位采樣（測量）點/對象檢測項目采樣（測量）方式采樣（測量）時長檢測方法采樣設備采樣（測量）數目(點數樣品數天數)現場采樣（測量）布點示意圖（可附頁）：制定人 技術審核人 批準人 制定日期 受檢單位負責人 受控編號檢測情況記錄表技術服務機構名稱 第 頁 共 頁